فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود مقاله تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ

اختصاصی از فی موو دانلود مقاله تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ


دانلود مقاله تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ

نخستین رنگ از این دسته به سال 1953 – م از کندانسه نمودن یک رنگ آمینوآز و با کلرور سیان کشف گردید. ولی سرانجام راهی بود برای پیشرفت در راه تهیه رنگهای راکتیو، در زیر فرمول یک رنگ راکتیو و چگونگی ترکیبهای آن با سلولز را آورده ایم:
اتصال شیمیایی بدست آمده یک اتر سلولزی اسیت و ثبات سلولز رنگ شده در برابر آب و همچنین عملیات تری (Wet treatment) بستگی به پایداری اتصال بین سلولز و رنگ دارد.
نامحلول بودن و یا نیروی و اندروالس در این نوع رنگها در برابر اتصال اتری (کوالانس) ناچیز است. از آنجا که شکستن و تجزیه اتصال اتری کار بسیار دشواری است کالای رنگ شده در برابر شستشو بسیار عالی پایداری می کنند. بزرگترین دسته از ترکیبات شیمیایی که دارای اتم هیدروژن فعال می باشند ترکیبهای آمینه و هیدروکسیل دار هستند که می توانند با رنگ راکتیو ترکیب گردند.
سلولز یک ترکیبی هیدروکسیل دار است که می تواند با رنگ راکتیو برابر فرمول بالا ترکیب گردد ولی این راکسیون خیلی کند انجام می گیرد. هر گاه اسید آزاد شده را به کمک قلیایی ها مانند سود کربنات دو سود و بی کربنات دو سود خنثی می نمایند ولی درباره ترکیبهای امینه  اگر شمارشان زیاد باشد راکسیون بدون بودن قلیایی کامل می شود زیرا اسید جذب آمین آزاد می شود                  مانند، رنگرزی پشم با رنگهای راکتیو که در آن قلیایی به کار نمی رود.

تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ (Color Index)
مواد تعاونی (کمکی) در رنگرزی
سختی گیر آب
مواد تر کننده (خیس کننده)
مواد ضد جابجایی (ضد مهاجرت)
مواد یکنواخت کننده
کاریر
مواد نگهدارنده تعلیق (دیسپرس کننده)
احیاء کننده ها
اکسید کننده ها
موضع رنگرزی در مراحل مختلف تولید
رنگرزی توده (رنگرزی همزمان با تولید الیاف)
ب: رنگرزی الیاف باز
ج: رنگرزی فتیله
چ: رنگرزی نخ
- II رنگرزی کلاف
-III رنگرزی چله
د: رنگرزی پارچه
رنگرزی الیاف سلولزی با رنگینه های مستقیم
آشنائی
قدرت جابجایی (مهاجرت) رنگینه های مستقیم
رنگرزی الیاف سلولزی با رنگینه های راکتیو
آشنائی
نکات مهم در رابطه با رنگرزی رنگینه های راکتیو
مقدمات برای پارچه هایی که با رنگینه های راکتیو رنگرزی می شود.
ب: سختی آب
ج: حل رنگینه
د: اوره
هـ : الکترولیت
ز: میل جذبی و تثبیت
رنگرزی رمق کشی (غیر مداوم) با رنگینه های راکتیو
رنگرزی با رنگینه های راکتیو (رمازول) باوینچ
- I رنگرزی در 40 درجه سانتگیراد
نسخه رنگرزی:
- II رنگرزی در 60 درجه سانتگیراد
- III رنگرزی در 80 درجه سانتیگراد
رنگرزی با رنگینه های راکتیو (رمازول) باژیگر
- I رنگرزی در 40 درجه سانتیگراد
- II رنگرزی در 60 درجه سانتیگراد
 - III رنگرزی در 80 درجه سانتگیراد
دستور رنگرزی:
رنگرزی با رنگینه های راکتیو به روش نیم مداوم
روش چرخش گرم
نسخه رنگرزی:
نسخه و دستور رنگرزی:
حمام اول:
حمام دوم:
رنگرزی با رنگینه های راکتیو به روش مداوم
نسخه رنگرزی:
دستور رنگرزی:
دستور رنگرزی:
حمام اول:
حمام دوم:
روش دو حمامی شوک قلیا
نسخه و دستور رنگرزی:

محاسبه زمان تعویض محلول رنگینه در شاسی
ویژگیهای شیمیایی کتان و اثر مواد شیمیایی بر آن
ویژگیها و ساختار شیمیایی پنبه
واکنشهای پنبه در برابر مواد رنگی
رنگهای مستقیم روی پنبه
رنگهای مستقیم دندانه ای روی پنبه
سرعت نسبی جذب رنگ با آب و سلولز:
1- نسبت مایع:
2- درجه دما :
3- غلظت نمک :
رنگرزی مخلوط پارچه های پنبه ای و ابریشم ساختگی ( مصنوعی-ویسکوزبودن)
رنگرزی مخلوط پارچه های پشمی و ابریشم ساختگی ( ویسکوز ریون )
رنگرزی الیاف دی و تری استات سلولز
ویژگیهای فیزیکی و شیمیایی الیاف استات سلولز
رنگرزی الیاف استات
فصل هشتم
رنگزاهای مصنوعی مختلف مناسب الیاف طبیعی
رنگزاهای اسیدی
تئوری رنگرزی با رنگزاهای اسیدی
تجمع رنگزا و فرایند رنگرزی
جذب رنگزا
مکانیزم رنگرزی
روش‌های رنگرزی با رنگزاهای اسیدی
رنگزاهای اسیدی میلینگ
ویژگی‌ها
ثبات شستشو
یکنواخت شوندگی
استفاده از مخلوط رنگزاهای اسیدی در رنگرزی
کاربردهای وی‍‍ژه رنگزاهای اسیدی
رنگرزی با رنگزاهای دندانه‌ای
روش رنگ و دندانه توام
روش دندانه پس از رنگرزی
خواص رنگزاهای دندانه‌ای
ثبات نور
ثبات شستشو
محدودیت دامنه مصرفی رنگزاهای دندانه‌ای
رنگزاهای کرمی و روش‌های رنگرزی با آنها
دندانه کرم (کرم قبل از رنگرزی)
متاکرم (رنگزا و دندانه توام)
کرم پس از رنگرزی
میزان لازم دی کرمات
تئوری رنگرزی با رنگزاهای کرمی

رنگزای رآکتیو
ویژگیها
فرایند رنگرزی پشم با رنگزاهای رآکتیو
مواد تعاونی:
رنگزاهای خمی
شکل ساختمانی و ویژگی ها
فرایند رنگرزی
خواص ثبات
رنگزاهای خمی محلول
رنگزاهای مستقیم
نکات قابل توجه در رنگرزی

شامل 225 صفحه فایل word


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله تقسیم بندی رنگینه ها در شاخص رنگ

پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی (JDI)

اختصاصی از فی موو پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی (JDI) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی (JDI)


پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی (JDI)

پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی،بی تردید یکی از رایج ترین ابزارهای اندازه گیری رضایت شغلی، شاخص توصیف کننده شغل (JDI) است. این مقیاس که توسط اسمیت، کندال و هالین ساخته شده در بیش از 400 تحقیق به کار گرفته شده است. (JDI ) برای تعیین رضایت از پنج جنبه شغلی، نفس کار، همکاران، سرپرست، دستمزد و فرصت های ترفیع به کار می رود. ماهیت مقیاس(JDI) بر پایه این اعتقاد است که رضایت شغلی در مقایسه با ادراک فرد از شغل های جایگزینی که در دسترس وی قرار دارد، مورد قضاوت قرار می گیرد.این پرسشنامه دارای روش نمره گذاری، روایی و پایایی می باشد.


دانلود با لینک مستقیم


پرسشنامه شاخص توصیف شغلی یا پرسشنامه رضایت شغلی (JDI)

سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی

اختصاصی از فی موو سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی


سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی

دانلود سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی با فرمت PDF تعداد صفحات 132

 

 

این سمینار جهت ارایه در مقطع کارشناسی ارشد طراحی وتدوین گردیده است وشامل کلیه مباحث مورد نیاز سمینارارشد این رشته می باشد.نمونه های مشابه این عنوان با قیمت های بسیار بالایی در اینترنت به فروش می رسد.گروه تخصصی مااین سمینار رابا  قیمت ناچیزی جهت استفاده دانشجویان عزیز در رابطه با منبع اطلاعاتی در اختیار شما قرار می دهد.حق مالکیت معنوی این اثر    مربوط به نگارنده است وفقط جهت استفاده ازمنابع اطلاعاتی وبالا بردن سطح علمی شما دراین سایت ارایه گردیده است.          


دانلود با لینک مستقیم


سمینار کارشناسی ارشد مهندسی شیمی بررسی شاخص های مخاطرات برای طراحی مفهومی ذاتا ایمن تر فرآیندهای شیمیایی

دانلود مقاله شاخص های توسعه انسانی

اختصاصی از فی موو دانلود مقاله شاخص های توسعه انسانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله شاخص های توسعه انسانی


دانلود مقاله شاخص های توسعه انسانی

شاخص های توسعه انسانی

مقاله ای مفید و کامل

 

 

 

 

 

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب* 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:32

چکیده :

از دید بسیاری از صاحبنظران مسئله ای مهم تر از سلامت، بهداشت، تغذیه، آموزش، رفاه، امید به زندگی، امنیت افراد یک جامعه نمی باشد و توسعه انسانی تمام اینها را در بر می گیرد و یا به عبارت دیگر شاخص های توسعه انسانی موارد مذکور است.

در این پروپزال سعی شده تا جایگاه توسعه انسانی بیان شده و پژوهش ها و تحقیقاتی که در این زمینه چه در جهان و چه در ایران انجام گرفته بیان شود و با توجه به آنان و تحقیقات خود من بتوان تا حدودی این مسئله را بازکرد، از دیدگاه من برای انتخاب موضوع دیدم هر موضوعی را بخواهم مطرح کنم سر منشاء آن توسعه انسانی است و چگونه می توان از چیزی سخن گفت که منشأ و مبدأش دچار مشکل و نقصان اساسی است:

زمانی که کودکان پابرهنه را در اطراف پارک ملت می بینم که هنوز راه رفتن را نیاموخته اند ولی در خیابانها سرگردان و به دنبال این هستند تا بتوانند از فرصت استفاده کرده و با دست های کوچک و نحیف خود کفشهای عابران را واکس بزنند شاید که پولی اضافه تر هم بدست آورند یا زمانی که پیرمرد را می بینم که زمان استراحت اوست نه کسب وی آنهم در کنار خیابان که با کفشهایی که به زمین می کشد با چند ویفر و بیسکویت از مردم می خواهد تا آنان را بخرند، یا با شنیدن این مطلب که پدر و مادری از روی فقر و نداری دختران نوجوان خود را به کشورهای عربی می فرستند تا از این طریق امرار معاش کرده باشند و یا نوجوانی که از روی نداری به بزهکاری و دزدی دست پازده است و…. سخت ناراحت و پریشان می شوم و در این اندیشه فرو می روم که من می توانم چه بکنم؟

خواستم در مورد راستی و درستی بنویسم ولی دیدم وقتی شکم گرسنه این را نمی فهمد چگونه از آن بنویسم چرا از آن شکم گرسنه ننویسم و از نامهربانی های روزگار با اوخواستم از دزدی ها و علت آن در حد کوچک و بزرگ در جامعه بنویسم از آن کسی که دزدیش در تکه نانی خلاصه می شود یا آن کسی که حسابهای سوئیس را از بیت المال برای خود انباشته     می سازد و یا بر فقر و تنگدستی مردم کاخ های زیبا بنا می کند باز هم همه را در بی               عدالتی هایی دیدم که توضیح همه را تنها در بیان توسعه انسانی دیدم.

استاد محترم شما ابتدا موضوع را نیز پذیرفتید ولی من باز هم پافشاری کردم چرا که اولین علت آن علاقه من به این موضوع بو د و دوم اطلاعات نسبتاً کامل و موثقی که در این زمینه داشتم، سپس آن را انتخاب کردم چراکه به راهی که انتخاب کرده ام ایمان دارم و امیدوارم زمانی همین پروپزال منشا پژوهش های مفید در این زمینه باشد تا شاید دیگر شاهد این همه نامهربانی نباشیم.

امید که آن روز بیاید و دست در دست هم به مهر میهن خویش را کنیم آباد.

سمیه علایی

فصل سوم:

مبانی نظری

مسئله توسعه انسانی هم برای جامعه شناسان و هم برای اقتصاددانان مسئله ای بسیار مهم است و هر ساله چه در ایران و چه در سایر نقاط جهان گردهمایی هایی صورت می گیرد و ارکان توسعه انسانی باز شده و مورد تحلیل و بررسی قرار می گیرد، در اینترنت مرتب
مقاله هایی ارائه می شود و در سایر نشریات و ماهنامه ها، روزنامه ها می توان در صفحات هر کدام مطلبی در مورد آن مشاهده نمود و اگر کمی دقیق تر شدیم در جامعه در مورد برخورد براحتی می توانیم نشانه هایی از فقر، ظلم، بی عدالتی، گرسنگی، تبعیض، خودفروشی، دزدی بزهکاری، بی امنیتی و… را مشاهده نمود. آیا باز هم می توان برای همه سرپوش گذاشت و منکر آن چه هست شد، براستی که دیگر امکان ندارد، چون دیگر این دمل چرکین سرباز کرده و ترشحات چرکینش همه جا را فراگرفته، دیگر نمی توان از آن گریخت و یا آن را انکار کرد، وقت آن رسیده تا به صحبت های خود جامعه عمل پوشانیم و راه درمان را بیابیم

فصل چهارم

پیشینه

شاخصه های اجتماعی در توسعه نیروی انسانی مورد توجه قرار گرفته است.

نیروی انسانی، شاخص ترین عامل رد توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جوامع بشری محسوب می شود. بشر در طول چند صد میلیون سالی که در روی کره زمین زندگی می کند، توانسته است با کار و اندیشه خود، دنیای خود را بسازد و ابزار و امکانات رفاه اجتماعی و اقتصادی را برای خود فراهم آورد. خلاقیت و نبوغ انسان در کنار ایجاد فضای مساعد برای پرورش استعدادها سبب شده است که چهره زندگی به ویژه در سه قرن اخیر بر روی زمین تغییر کند و هر روز تحولات شگرفی را در عرصه دانش و فناوری شاهد هستیم.

اهمیت موضوع توسعه نیروی انسانی به عنوان اصلی ترین شاخصه توسعه و تحولات اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی سبب شده که نه تنها در سطوح ملی، بلکه در سطح بین المللی، دولت ها و سازمان های غیردولتی به بررسی آن از جنبه های گوناگون بپردازند و با تجزیه و تحلیل شرایط موجود و تفاوت آن با شرایط آرمانی، پیوسته درصدد جست و جوی راه های مختلف برای پیشبرد اهداف(توسعه نیروی انسانی) برآیند.

کارشناسان از جنبه های گوناگون مسایل مربوط به توسعه نیروی انسانی را دنبال               می کنند. اما در عرصه بین المللی نیز سازمان ملل متحد همواره بحث توسعه انسانی را دنبال کرده تا بتواند جامعه جهانی را به نواقص موجود و یافتن راهکارهای مناسب دعوت نماید.

مفهوم توسعه و توسعه یافتگی تقریباً از نیمه دوم قرن بیستم در جهان متداول شده است . خرابی های ناشی از جنگ دوم و ضرورت بازسازی های وسیع به ویژه در کشورهای اروپایی که از جنگ صدمه زیادی دیده بودند ، طرح های گوناگونی را در زمینه عمران و آبادی مطرح کرد . این طرح ها زمینه ساز اقدامات وسیعی شد که پایه های استعمار نو را در جهان گسترش داد .

رشد اقتصادی یا افزایش متغیر های کمی اقتصادی مانند تولید ناخالص داخلی و درآمد سرانه که در آغاز نشانه توسعه و پیشرفت به شمار می آمد ، به زودی با ایجاد شکاف بیشتر بین کشورهای غنی و دیگر کشورها ، به عنوان تنها عامل مؤثر در توسعه مورد تردید واقع شد . چگونگی توزیع منافع حاصل از رشد اقتصادی و مباحث مربوط به عدالت اجتماعی ، ابعاد دیگری از توسعه را مطرح ساخت . کاهش فقر و نابرابری و بیکاری به عنوان شاخص توسعه کشورها مورد توجه قرار گرفت . زیرا این شاخص ها به خوبی می توانند نشان دهنده میزان موفقیت یا عدم موفقیت کشورها در دستیابی به مواهب توسعه به شمار آیند.

در هم تنیدگی ابعاد مختلف اقتصادی ، اجتماعی ، سیاسی و فرهنگی توسعه ، ضرورت رویکرد یکپارچه به این موضوع را مورد تأکید قرار می دهد. اگر افزایش تولید ناخالص داخلی در یک کشور با افزایش فقر ، بیکاری ، بیماری و نابرابری همراه باشد ، می توان نتیجه گرفت که توسعه به مفهوم واقعی در آن جامعه رخ نداده است.

زمانی که بشر و جوامع انسانی در مراحل آغازین توسعه قرار داشتند ، منابع طبیعی نقش اساسی در توسعه و سازندگی ایفا می کرد و میزان پیشرفت کشورها را در سطح برخورداری و آنها از منابع طبیعی و به دنبال آن احداث طرح های بزرگ اقتصادی و تشکیل می داد . اما امروزه صاحبنظران و اندیشمندان جهان اعتقاد دارند که انسان محور توسعه است و توسعه انسانی نقش مرکزی را در توسعه اقتصادی ، اجتماعی ، سیاسی و فرهنگی بر عهده دارد.

کشوری که قادر به افزایش دانش و آگاهی انسانها نباشد و راه درست بهره گیری از سرمایه های انسانی را نیاز موزد ، در فرآیند توسعه جهانی راه به جایی نخواهد برد.

امروزه مزیت دسترسی به منابع طبیعی در امکان بهره مندی از شاخص های توسعه و موفقیت در رقابت اقتصادی بین المللی جای خود را به مزیت بهره مندی از نیروی انسانی محقق ، خلاق و مبتکر داده است ، نیرویی که قادر است منابع و امکانات لازم توسعه را بیافریند ، بنابراین ابزار توسعه امروز را نه در کوه ها ، دشت ها و اعماق زمین که در مغز انسانها باید جستجو کرد.

مفهوم توسعه انسانی با توسعه منابع انسانی تفاوت دارد . در واقع توسعه انسانی مفهوم عام و گسترده است که توسعه منابع انسانی را نیز در بر می گیرد . در توسعه انسانی ، انسان هدف است نه وسیله ، ولی در توسعه منابع انسانی ، انسان ابزاری است که برای افزایش تولید کالا و خدمات مورد توجه قرار می گیرد . عناصر اساسی در الگوی توسعه انسانی ، بهره وری ، برابری پایایی و توانمند سازی است . در قالب این الگو بهره وری ، مشارکت فعال مردم در فرایند درآمد زایی و اشتغال به شمار می آید . برابری به امکان مساوی و کسب قابلیت ها و فرصت به کارگیری آنها مربوط می شود . پایایی به مفهوم امکان ذخیره و جبران هر نوع سرمایه فیزیکی انسانی و زیست محیطی است. توانمند سازی نیز به این معنی به کار رفته است که توسعه توسط مردم صورت پذیرد.

مردم ثروت واقعی ملتها هستند و هدف اصلی توسعه خلق شرایطی است که مردم امکان یک زندگی طولانی توأم با سلامتی و خلاقیت داشته باشند.

در نیم قرن گذشته هرگاه صحبت از توسعه به میان می آمد توسعه اقتصادی در اذهان مردم تداعی می شد و برای مقایسه کشورها از نظر توسعه یافتگی معیار تولید ناخالص داخلی سرانه مرود سنجش قرار می گرفت. گذشت زمان ، کافی نبودن این روش را برای اندازه گیری توسعه یافتگی کشورها و اثبات رساند و همگان به این باور رسیدند که باید عوامل دیگری را مورد سنجش قرار داد تا بتوان وضعیت اجتماعی و فرهنگی کشورها را با هم مقایسه کرد. بعبارت دیگر زندگی و میزان موفقیت کشورها در افزایش استانداردهای زندگی است که باید اندازه گیری شود.

در واقع توجه به توسعه انسانی به زمان ارسطو بر می گردد که ثروت و درآمد وسیله ای برای دستیابی به اهداف دیگر می دانست او معتقد بود که تفاوت بین یک نظام سیاسی مطلوب و یک نظام سیاسی نامطلوب را باید از طریق کامیابی و شکست آنها در فراهم آوردن امکان زندگی شکوفا برای مردم سنجید.

تعریف توسعه انسانی :

فرآیندی است که در طی آن امکانات افراد بشر گسترش می یابد. اساسی ترین امکانات عبارتند از داشتن زندگی طولانی و توأم با سلامتی. فراگرفتن دانش و برخورداری از سطح زندگی مناسب. اصلاح و توسعه انسانی جریان گسترش امکانات انسانی و چگونگی ارتقاء سطح رفاه انسانها را در بر می گیرد. مفهوم توسعه انسانی، انسان را در مرکز الگوهای توسعه قرار می دهد و همچنین موضوع های عمیقی را درباره ویژگی های رشد اقتصادی و چگونگی توزیع آن بیان می کند.

در زمینه فقر، عدالت اجتماعی، تضاد طبقاتی، بهداشت و ملامت افراد جامعه شاید سالانه بیش از دهها هزار مقاله، کتاب و بروشور به چاپ می رسد و افراد زیادی در این زمینه تحقیق می کنند و هزاران کنفرانس، نشست، انجمن علمی برگزار می شود، یکی از مهمتری و معتبرترین آنها سازمان ملل است که همه ساله در این زمینه گزارشی از کل جهان ارائه می دهد و یقیناً تحقیق در این سطح جهانی باید از پشتوانه کامل برخوردار باشد و اعداد و ارقام و داده های آن قابل قبول و مناسب برای برنامه ریزی.

و...

NikoFile


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله شاخص های توسعه انسانی

بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در صنعت بانکداری

اختصاصی از فی موو بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در صنعت بانکداری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در صنعت بانکداری


بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود  بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در  صنعت بانکداری

 

بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود  بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در  صنعت بانکداری

168 صفحه

چکیده:

در این پژوهش به بررسی  تغییر شاخص سهام، ارز و سود سپرده بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی صنعت بانکداری خواهیم پرداخت. که با مطالعه داده های جمع آوری شده از سایت بانک مرکزی و بورس با استفاده از نرم افزار SPSS و EVIEWS که مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته به این نتیجه می رسیم که نرخ سود سپرده ها روی سپرده گذاری کوتاه مدت و بلند مدت تاثیرمیگذارد،همچنین شاخص سهام بر سطح سپرده های کوتاه مدت و بلند مدت موثر است اما نرخ ارز در سطوح سپرده های بانکی و همچنین سود آوری تاثیر ندارد.


دانلود با لینک مستقیم


بررسی تاثیر تغییرات شاخص بازار سهام و نرخهای ارز و سود بانکی بر رفتار سپرده گذاران و عملکرد مالی در صنعت بانکداری