فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق درمورد موقعیت جغرافیایی دانشگاه علم و صنعت ایران وموقعیت جغرافیایی کرج

اختصاصی از فی موو تحقیق درمورد موقعیت جغرافیایی دانشگاه علم و صنعت ایران وموقعیت جغرافیایی کرج دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق درمورد موقعیت جغرافیایی دانشگاه علم و صنعت ایران وموقعیت جغرافیایی کرج


تحقیق درمورد موقعیت جغرافیایی دانشگاه علم و صنعت ایران وموقعیت جغرافیایی کرج

 لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت

تعداد صفحه:45

فهرست مطالب:بیان مسئله

مساکن حاشیه نشینان

ساختار جمعیتی مناطق حاشیه نشین

ویژگی های فرهنگی حاشیه نشینان

نگاهی اجمالی به کرج

دلایل رشد کرج

معرفی محله 

موقعیت طبیعی و جغرافیائی

بررسی ساختار فیزیکی وکالبدی محله 

ساختار فرهنگی و اجتماعی محله

بررسی بافت مسکونی شده در خط چهارم حصار به تفکیک خیابانهای منطقه و فضای سبز باقیمانده منطقه

خیابان انقلاب 10( دره عباس آباد)

مقدمه :پهنه حوزه استحفاظی شهرداری منطقه 1 کرج شامل مناطق عظیمیه - جهانشهر - بیلقان - جوادآباد و حصار می باشد و از جمله مناطقی است که فاصله طبقاتی و جدائی قشر ثروتمند و فقیر را در آن می توان به وضوح مشاهده نمود . از سوئی مناطق برخوردار و مرفه نشین عظیمیه و جهانشهر را می توان مشاهده نمود و از سوی دیگر منطقه حاشیه ای و فقیر حصار بالا را می توان مشاهده نمود طبق مادتین 99 و 100 قانون شهرداریها ساخت و ساز غیرمجاز (بدون دریافت پروانه ساخت از شهرداری ) در حریم و محدوده قانونی شهر ممنوع بوده و باید به هر نحو ممکن جلو آن گرفته شود منطقه حصار بالا (خط چهارم حصار) خارج ازمحدوده قانونی شهر و در حریم آن قرار دارد و ازحدود دهه 50 ساخت و ساز در آن شروع شده است . این منطقه که تا چند دهه پیش دره ها و کوهپایه های آن از چراگاههای کرج بوده و توسط کشاورزان مناطق روستایی اطراف جاده چالوس بویژه بیلقان مورد استفاده قرار می گرفته است درحال حاضر به علت رشد بی رویه و غیرمجاز یکی از معضلات کرج تبدیل گردیده و وضعیت فاجعه باری از لحاظ امکانات بهداشتی - درمانی - فرهنگی - هنری - ورزشی و دیگر امکانات رفاهی دارد ووجود این مسائل مدیریت شهری را به فکر ساماندهی وضعیت موجود آن انداخته است . هر چند با وجود گسترش ساخت و ساز غیرمجاز و جری تر شدن مردم و ایستادگی آنها در برابر انجام وظیفه پرسنل شهرداری تلاش فراوان و انرژی مضاعفی را می طلبدبیان مسئلهاجرای برنامه های نو استعماری در کشورهای جهان سوم تحت عنوان برنامه های توسعه پیشرفت در راستای شکست ساختار اجتماعی و اقتصادی سنتی اینگونه کشورها عمل کرده و به همراه خود پدیده شوم حاشیه نشینی را به ارمغان آورده استبررسی های انجام گرفته در سطح جهانی حاکی از آن است که در صد زاغه نشینی و حاشین نشینی به جمعیت شهرهای مهم دنیا متغیر می باشد ؛ بطور متوسط حدود 33 درصد جمعیت شهرهای بزرگ به صورت حاشیه نشینی زندگی می کنند . در ایران نیز پس از ورود و استقرار سرمایه داری وابسته ابتدا قطبهای متمرکز در تهران و چند شهر دیگر شکل گرفت . پس از آن روابط و مناسبات بهم خورد و قطبهای جاذبه و دافعه در شهرها نمودار شد . فعالیت های تجاری - اقتصادی و خدماتی در شهرهای بزرگ رونق گرفت و بدنبال آن مهاجرت بسوی قطبهای جاذب آغاز شد . پس از اشباع بخش اشتغال شهرها از یک سو و از سوی دیگر لبریز شدن شهرها از مهاجرین پدیده حاشیه نشینی به خصوص از دهه بیست بوجود آمدپس از بروز تغییرات عمده بخصوص از دهه 40 به بعد (بالاخص بعد از اصلاات ارضی) رشد حاشیه نشینی شدیدتر شد . پس از انقلاب اسلامی نیز بر اثر تحولات صورت گرفته در این دوران از جمله تبعات ناشی انقلاب ، پدیده جنگ تحمیلی ، و مسائل و مشکلات ناشی از تبعات آن و خشکسالی و ... در کنار عوامل قبلی باعث تشدید معضل حاشیه نشین شد آنهم در کشورهایی نظیر ایران که در یک مرحله خاص انتقالی قرار گرفته اندمراد از منطقه حاشین نشین شهرها مناطقی خواهد بود که دارای ویژگیهای زیر باشد :


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درمورد موقعیت جغرافیایی دانشگاه علم و صنعت ایران وموقعیت جغرافیایی کرج

دانلود مقاله صنعت چایی

اختصاصی از فی موو دانلود مقاله صنعت چایی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله صنعت چایی


دانلود مقاله صنعت چایی

 

مشخصات این فایل
عنوان: صنعت چایی
فرمت فایل: word( قابل ویرایش)
تعداد صفحات: 62

این مقاله درمورد صنعت چایی می باشد.

بخشی از تیترها به همراه مختصری از توضیحات هر تیتر از مقاله صنعت چایی

چای از ایران به اروپای شرقی رفت
نخستین خبر هایی که از مصرف چای به عنوان یک نوشیدنی گرم و مفرح داریم به اوایل دوره صفوی مربوط می شود اما به احتمال آغاز آن را باید در زمان پادشاهی اوزون حسن قراقویرنلو و در نتیجه گسترش تجارت خارجی جستجو کرد یکی از مورخان به نام (( باتیستارامیر )) می نویسد که: (( در اواخر قرن پانزدهم و اوایل قرن شانزدهم میلادی شخصی به نام حاج محمد تاجر ایرانی اولین اطلاعات راجع به چای و طرز مصرف آن را همراه خود از چین به اروپا آورد.))
تاریخ یاد شده در این نوشته همزمان است با اواخر حکومت قره قریونلوها و پیدایش حکومت صفوی و اگر این نقل درست باشد دست کم شرق اروپا توسط بازرگانی ایران با چای آشنا شده است مطالب (( آدام اولئاریوس )) سفیر دوک هلشتاین آلمان که چندین سال بعد در زمان شاه صفی ( 1038 تا 1052 ) در ایران بوده نیز درسنی این خبر را معلوم می کند زیرا او در نوشته خود از چای به عنوان (( آب داغ ناشناخته ))و (( آب سیاه رنگ )) نام می برد و پیداست که با چای و شیوه تهیه آن آشنا نبوده است بنابر این در کشور او این نوشیدنی را نمی شناخته اند .
چای ختایی خانه
مطلب سفرنامه اولئاریوس درباره چای نخستین اطلاعات مشخص درباره رواج نوشیدن چای و پیدایش چایخانه در ایران است اگرچه چنانچه آمد باید در حد محدودتری چای نوشی از زمان قره قویونلوها شروع شده باشد اولئاریوس سه گونه مکان تفریحی متفاوت میخانه قهوه خانه و چای ختایی خانه را در اصفهان معرفی می کند که هر یک فضا و مشتریان خاص خود را دارند او درباره چای ختایی خانه می نویسید :
(( در چای ختایی خانه آب داغ ناشناخته ای می نوشند از این نوشیدنی بسیار مصرف می شود و در ضمن نوشیدن چای به بازی تخته نرد و همچنین شطرنج نیز مشغولند. ))
شرح اولئاریوس از فضا و مشتریان و رفتار های آنها در سه گونه تفریحگاه یاد شده نشان می دهد که گروه چایخانه رو نسبت به دو گروه دیگر افراد شاخص تری بوده و احتمالا جایگاه اجتماعی بالاتری داشته اند.
او در جای دیگر سفر نامه اش می نویسد:
(( در میدان اصفهان چایخانه چینی هم وجود دارد در اینجا و همچنین در مکانهای دیگر آب سیاه رنگ داغی می نوشند که از پختن گیاهی که تا تارهای ازبک از چین می آوردند بدست آید چای عبارت است از برگهای بلند نوک تیز که وقتی خشک است سیاه و لوله شده به نظر.....(ادامه دارد)

اقدامات کاشف السلطنه و آغاز کشت چای
پانزده سال پس از اقدام حاج محمد حسین در سال 1317 ه . ق شاهزاده محمد میرزا کاشف السطنه سر کنسول ایران در هندوستان به تشویق مظفر الدین شاه و بنا به ماموریتی که به او داده بود سه هزار اصله نهال چای و چندین صندوق تخم چای را از هندوستان به ایران آورد
: (( سرانجام در مکاتبات رسمی به وزیر خارجه وقت دستور داده شد که حاج محمد میرزا ( کاشف السلطنه ) خود تخصص لازم را کسب کرده و در ایران به کار زراعت چای و تهیه آن بپردازد. ))
: (( تخم چای را کاشف السلطنه نماینده ایران در هند به دستور م]فرالدین شاه در سال 1318 ه .ق به گیلان آورد. ))
در مورد این کاشف السلطنه چگونه نهال و تخم چای را از هند به ایران آورد نوشته ها و نقل های متفاوتی وجود دارد از جمله گفته اند که تخم چای را در عصای خود پنهان کرد و به ایران آورد این موضوع را از زبان یکی از اهالی بوانات نیز در صفحات قبل آوردیم نقل دیگر اینکه:
((... مشاهده آب و هوای نسبتا مشابه شمال هندوستان و شمال ایران که زادگاه وی نیز بود او را به فکر انداخته بود که با فراگرفتن اصول زراعت و صنعت چای آن را به ایران وارد کند به این منظور با مخفی کردن ملیت خویش و معرفی خود به عنوان یک فرانسوی مقیم هندوستان مدت دو سال به صورت یک کارگر ساده به کار کردن در مزارع و کارخانجات چای در شمال آن کشور پرداخت در این مدت توانست به فنون و رموز کشت و پرورش چای که برای خارج .....(ادامه دارد)

اشتغال زایی
یکی از اثرات کشت و تولید چای ایجاد کار بیشتر برای کارگران زراعی و خوش نشینان بود که تا حدی موجب وارد شدن پول و امکانات مالی بیشتر در کل جامعه روستایی شد به ویژه که برخی فعالیتهای چایکاری با فعالیتهای کشتو برداشت برنج همزمانی ندارد و فرصت های خالی در مجموعه فعالیتهای شالی کاری می تواند به کار در باغ های چای اختصاص یابد.
فرآوری
چادرنشینان منطقه جنوب شرقی چین برگ های ظریف سر شاخه های چای را در میان دو کف دست مالش می دهند مواد زاید آن را دور می ریزند بعد از آن را در آفتاب یا با حرارت آتش خشک می کنند چای خشک شده را دم می کنند و به صورت نوشیدنی می خورند تمام تحولات بعدی و فنون کنونی صنعت چای سازی از همین رویه ابتدایی اقتباس شده است.
شیوه کهن چادر نشینان چین در مالش چای میان دو کف دست مراحل پلاس تا تخمیر فرآوری چای را آن گونه که در روش های سنتی و یا در کارخانه های چای سازی انجام میشود در بر می گیرد اگر چه اطلاع دقیقی از این روش در دست نداریم اما به نظر می رسد هر یک از مراحل نهفته در این حرکت به ظاهر یگانه و یکدست شدت مدت و شرایط بخصوص خود را دارد نخستین حرکات نگهداشتن برگ در کف دست با مالش اندک و مدت لازم برای نرم .....(ادامه دارد)

پیش گیری از غریب گز
دم کرده چای را چون به صورت داغ و با مواد شیرین می خورند و دارای عطر و ته مزه تلخی هم هست می شود وسیله خوراندن مواد دیگری قرار داد که طعم و بوی آن در کیفیات یاد شده گم شود بنا به پژوهشی که در سال 1370 در منطقه کیاسر مازندران داشتیم در آن منطقه حشره ای به نام غریب گز وجود دارد که ماده داخل نیش آن عاملی را به بدن انسان منتقل می سازد که موجب ایجاد حشراتی عنکبوتی شکل در معده می شود و گاهی به مرگ بیمار می انجامد صرفنظر از چاره های درمانی راه پیش گیری از این بیماری این است که یک دانه غریب گز را همراه چای دم می کنند و بدون اطلاع مهمام تازه وارد ( غریب ) به او می دهند و به این ترتیب آن شخص در مقابل گزش حشره مصونیت پیدا می کند
تشخیص فرد خطاکار
در بیشتر نقاط چای را در استکان و نلبکی ( نعلبکی ) می خورند بنابر این اگر دست آدمی ارتعاش داشته باشد هنگام ریختن چای در نلبکی دست و در نتیجه استکان و نلبکی می لرزند لرزش و صدای پی در پی و برخورد آن ها ارتعاش دست را بیشتر می نمایاند با توجه به این که افراد خطاکار در مقابل قاضی و دادگاه و یا در حضور افرادی که به هر طریق می خواهند به قضاوت بپردازند اغلب دچار اضطراب می شوند در پاره ای نقاط کسی که به قضاوت می نشست برای این که گناهکار را از بی گناه تشخیص دهد در موقعیت خاصی دستور می داد.....(ادامه دارد)

بخشی از فهرست مطالب مقاله صنعت چایی

کلیات و شناخت طرح:    2
موضوع شرکت:    2
مقدمه:    3
پیشینه چای ، در ایران    6
چای از ایران به اروپای شرقی رفت    8
چای ختایی خانه    8
کشت چای و مناسبات تولیدی کشاورزی    13
تقسیم کار    14
اشتغال زایی    15
فرآوری    16
گونه های فرآورد چای    17
چای مادر مخدر    18
چای ماده خواب شکن    18
نرم کردن گوشت    21
رنگ    22
کاربردهای جنبی    22
پیش گیری از غریب گز    22
تشخیص فرد خطاکار    23

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله صنعت چایی

دانلود گزارش کارآموزی مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)

اختصاصی از فی موو دانلود گزارش کارآموزی مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود گزارش کارآموزی مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)


دانلود گزارش کارآموزی  مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)

دانلود گزارش کارآموزی  مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)

موضوع:

گزارش مقایسه ای یافته های علمی دوره کارشناسی با کار علمی

 در شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)

فرمت فایل: ورد قابل ویرایش

تعداد صفحات: 106

 

 

 

 

 

فهرست:

موضوع                                                                            

فصل اول )                                                                                 

مقدمه                                                                                        

تاریخچه شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP) و دوایر و مدیریت های زیر مجموعه             

شرح اساسنامه شرکت BSP                                                           

فصل دوم: مطالعه منابع                                                         

1 ) برنامه ریزی                                                                           

تعریف برنامه ریزی                                                                      

جایگاه برنامه ریز جامع در سازمان                                                    

مزایا و محدودیت های برنامه ریزی جامع                                            

محاسن برنامه ریزی                                                                      

رابطه برنامه ریزی با دیگر وظایف مدیریت                                          

تصمیم گیری                                                                               

روشها و فنون تصمیم گیری                                                            

برنامه ریزی عملیاتی در سازمان                                                        

تکنیک های برنامه ریزی                                                                

2 ) مدیریت منابع انسانی                                                                

نظام برنامه ریزی و تامین نیروی انسانی                                              

مراحل برنامه ریزی نیروی انسانی                                                     

استخدام و کارمند یابی                                                         

منابع کارمند یابی                                                                          

انتخاب و گزینش                                                                         

مراحل و روشهای انتخاب                                                               

نظام بهسازی منابع انسانی                                                               

ارزیابی شایستگی کارکنان                                                               

نظریه های ارزیابی                                                                        

نظام نگهداری منابع انسانی                                                             

بهداشت و ایمنی در محیط کار                                               

برنامه های رفاهی و آسایشی                                                            

آموزش ضمن خدمت کارکنان و مدیران                                             

3 ) سازمان                                                                                 

تعریف و تشریح سازمان                                                                

نقش سازمان در عصر کنونی                                                           

سازمانهای رسمی                                                                         

سازمانهای غیر رسمی                                                                    

نمودار سازمانی                                                                            

انواع نمودارهای سازمانی                                                                

سازماندهی                                                                                 

طبقه بندی وظایف در سازمان                                                          

مبانی طبقه بندی وظایف در سازمان                                                   

تقسیم کار                                                                                  

مزایای تقسیم کار                                                                         

معایب تقسیم کار                                                                         

گردش شغلی                                                                              

توسعه شغلی                                                                               

قلمرو نظارت در سطوح سازمانی                                                      

صف و ستاد                                                                                

فصل سوم )                                                                                

مقایسه و تجزیه و تحلیل                                                                

فصل چهارم )                                                                              

نتایج                                                                                         

محدودیت ها در عمل                                                                    

فهرست منابع                                                                              

 

چکیده:

توسعه و تکامل اشکال مختلف زندگی در جوامع انسانی، سازمانهای متنوع و متعددی را به وجود آورده است، توسعه نیازمندی های متعددی که منشاء آن تکامل و تغییر شکل زندگی انسان در جوامع مختلف می باشد بر اهمیت سازمان افزوده است، تنوع وظایف در سازمان ایجاب می کند که طبق اصول و موازین تشکیل گردد، سازمانهای موجود در هر کشور هدفهای مختلف دارند، لیکن آنچه در کلیه سازمانهای انسانی مشاهده می شود و به اصطلاح وجه مشترک جمیع آنها محسوب می گردد، اجتماع یک دسته از افراد است که به طور دسته جمعی تحت رهبری سلسله مراتب سازمانی با امکانات محدود به منظور تحقیق مقاصد خاصی همکاری می کنند.

شرکت بسپار صنعت BSP در بهمن ماه سال 1383 در منطقه صنعتی نورین با اشتغال زایی برای 40 نفر فعالیت خود را آغاز کرد. این کارخانه اولین تولید کننده لوله های پلی اتیلن سه لایه با کاربردی در شبکه توزیع گاز، صنایع پتر و شیمی، آبیاری تحت فشار، آبرسانی آب و فاضلاب و صنایع شیمیایی در سطح کشور است.

برنامه ریزی فرآیند تعیین اهداف و جهت فعالیت های سازمان و همچنین راهکارهای دستیابی به اهداف است و از مهمترین وظایف مدیریت بوده و بر دیگر وظایف مدیریت مقدم است،  تصمیم گیری در ارتباط تنگاتنگ با برنامه ریزی دارد و برنامه ها همان تصمیمات اتخاذ شده به منظور تحقق هدفهای سازمانی هستند. در برنامه ریزی نیروی انسانی با تعیین تعداد افراد مورد نیاز سازمان، برای انتخاب، آموزش و بازنشستگی آنان برنامه ریزی می شود و میزان ورود و خروج نیروی انسانی بر آورد می گردد به طوری که بتوان بر مبنای این بر آورد تسهیلات و وسایل مورد نیاز سازمان را پیش بینی کرد، برای استخدام کارکنان دو منبع وجود دارد: داخلی و خارجی. در شرکت BSP برای استخدام بیشتر از منبع خارجی استفاده می شود. ایمنی و بهداشت کار با شرایط فیزیولوژیکی و اجتماعی و روانی نیروی کار که از محیط کار منتج می شود، ارتباط دارد.


دانلود با لینک مستقیم


دانلود گزارش کارآموزی مدیریت صنعتی شرکت بسپار صنعت پروژه (BSP)

دانلود مقاله صنعت جوشکاری پیشرفت تکنولوژی و شرایط جدید کار

اختصاصی از فی موو دانلود مقاله صنعت جوشکاری پیشرفت تکنولوژی و شرایط جدید کار دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله صنعت جوشکاری پیشرفت تکنولوژی و شرایط جدید کار


دانلود مقاله صنعت جوشکاری  پیشرفت تکنولوژی و شرایط جدید کار

با ورود سیستمهای اتوماتیک و روباتیک در صنعت ، طبیعی است که ویژگیهای کلیه پرسنل تحت تاثیر قرار خواهد گرفت . با ماشینی شدن ، استفاده از کارهای یدی به مرور زمان به فراموشی سپرده می شوند. با این وجود گروهی معتقدند که منابع انسانی همچنان اهمیت خود را حفظ کرده و حتی به آن بهای بیشتری نیز خواهد داده شد. جهت شفاف ساختن این مطالب کارگاهی تحت عنوان Worklife 2000 برگزار گردید که در این کارگاه جوشکاری به عنوان یکی از زیر شاخه های تولید و همچنین به دلیل رو به نقصان گذاشتن جوشکاران مورد بررسی قرار گرفت. در این کارگاه مطالبی چون تاثیر روبات بر صنعت جوش ، عواملی که در محیط کار بر سلامتی جوشکار تاثیر می گذارند و مهارتهایی که پرسنل می بایستی در کارگاههای جوشکاری کسب نمایند ، مورقعیت فعلی و آتی جوشکاری و وضعیت آتی صنعت جوشکاری مورد بحث و بررسی قرار گرفت.
همچنین تاثیر تغییرات تکنولوژی بر رفتار اپراتورها ، جوشکاری و سلامتی ، مدیریت منابع انسانی و توصیه های مهم برای صنایع تولیدی چون بکارگیری روباتها و سایر ماشینها توسط اپراتورهایی که دانش کافی در رابطه با روشهای پایه دارند ، ارائه کار جذاب ، محیط کاری خوب و فرصت های شغلی خوب و حقوق مناسب توسط صنایع و امثالهم نیز ذکر شده است.

صنایع تولیدی در اقصی نقاط دنیا مرتبا با تقاضای روز افزون برای تولید بیشتر و کیفیت بهتر مواجه می باشند. ابزارهای پیشرفته با تکنولوژی جدید جهت طراحی و برنامه ریزی تولید چون طراحی با کمک رایانه، تولید با کمک رایانه،  مهندسی با کمک رایانه به صنعت معرفی می شوند.
با ورود سیستمهای اتوماتیک و روباتیک ، طبیعی است که ویژگیهای کاری کلیه پرسنل تحت تاثیر قرار خواهد گرفت. این طــور به نظر می رسد که در اثر به کارگیـری استـــراتژی جدید صنعتی ( ماشینی شدن ) ، استفاده از نیرو و کارهای یدی به مـــــرور زمان به فراموشی سپرده می شود. با این وجود گروهی معتقدند که منابع انسانی همچنان اهمیت خود را حفظ کرده و حتی به آن بهای بیشتری نیز داده خواهد شد.

شامل 17 صفحه فایل word قابل ویرایش


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله صنعت جوشکاری پیشرفت تکنولوژی و شرایط جدید کار

پاورپوینت جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت

اختصاصی از فی موو پاورپوینت جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پاورپوینت جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت


پاورپوینت جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت

این فایل حاوی مطالعه جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت می باشد که به صورت فرمت PowerPoint در 55 اسلاید در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است، در صورت تمایل می توانید این محصول را از فروشگاه خریداری و دانلود نمایید.

 

 

 

فهرست
اصول و مفاهیم
فرایند جوش مقاومتی
نمودار گرادیان دما

 

تصویر محیط برنامه


دانلود با لینک مستقیم


پاورپوینت جوش مقاومتی و کاربردهای آن در صنعت