فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

ارتباطات سازمانی، الگوی شغلی، انگیزة پیشرفت، تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان (مقاله و ترجمه - 2016)

اختصاصی از فی موو ارتباطات سازمانی، الگوی شغلی، انگیزة پیشرفت، تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان (مقاله و ترجمه - 2016) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیده:

هدف از این مطالعه بررسی اثر ارتباطات سازمانی، الگوهای حرفه ای، انگیزة پیشرفت و تعهد سازمانی بر عملکرد کارکنان می‌باشد. پاسخ دهندگان،121نفر از کارکنان بخش تعاون، بنگاه های کوچک و متوسط، صنعت و تجارت (Diskoperindag) سلطنت KLUNGKUNG ،بالی ، اندونزی می باشند. تحلیل داده ها با استفاده از روش آماری مدلسازی معادله ساختاری (SEM) و بوسیله نرم افزار AMOS نسخه 20.0 انجام شد. نتیجه این مطالعه بدین قرار است که انگیزة پیشرفت اثری مثبت و معنی دار بر تعهد سازمانی داشته است، درحالیکه ارتباطات سازمانی و الگوهای حرفه ای اثر مستقیم مثبت غیر معنی داری بر تعهد سازمانی داشته‌اند. انگیزه پیشرفت و تعهد سازمانی بصورت مستقیم اثر مثبت و معنی داری بر عملکرد کارکنان دارد، درحالیکه ارتباطات سازمانی و الگوهای حرفه ای اثر مستقیم ، مثبت و غیر معنی داری بر عملکرد کارکنان داشته است.

کلمات کلیدی: ارتباطات، الگوی حرفه ای انگیزة پیشرفت ، تعهد سازمانی ، عملکرد کارکنان


دانلود با لینک مستقیم


ارتباطات سازمانی، الگوی شغلی، انگیزة پیشرفت، تعهد سازمانی و عملکرد کارکنان (مقاله و ترجمه - 2016)
نظرات 0 + ارسال نظر
امکان ثبت نظر جدید برای این مطلب وجود ندارد.