عناوین موجود در این مقاله:
* نیروی انسانی و بهره وری کسب و کار
*اهمیت نقش رهبر منابع انسانی
*تعاریف و اهمیت موضوع
*ویژگیهای منابع انسانی در سازمانها (ویژگیهای کارکنان دانش محور)
*آموزش و توسعه
*مؤلفه های بنیادین
*معیارهای نوین منابع انسانی
*گفتگو با مخاطبان
*مخاطبان مقاله
این پروپوزال برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده و حاوی 14 صفحه با فرمت word می باشد. دانشجویانی که درس روش تحقیق در مدیریت یا قصد تهیه پروپوزال را دارند می توانند از این فایل استاندارد و ویرایش شده استفاده لازم را ببرند.
عناوین بکار رفته در این پروپوزال عبارتند از:
بیان مسأله
مرور ادبیات و سوابق مربوطه (تحقیقات داخلی و خارجی)
جنبه جدید بودن و نوآوری در تحقیق
اهداف تحقیق
سؤالات تحقیق
فرضیههای تحقیق
تعریف واژهها و اصطلاحات فنی و تخصصی روش تحقیق
مدل مفهومی
روشهای جمع آوری اطلاعات
روش‌ها و ابزار تجزیه و تحلیل دادهها
زمان بندی انجام تحقیق
فهرست منابع و مآخذ
بعد از خریداری در صورتی که درباره هر یک از بندهای پروپوزال سوال داشتید می توانید با ایمیل arzan.file@gmail.com با ما در ارتباط باشید تا به شکل رایگان راهنمایی و مشاوره علمی دریافت نمایید. لازم به ذکر است که پرسشنامه های فرهنگ سازمانی و اثربخشی منابع انسانی در این سایت موجود می باشد و امکان دانلود آن وجود دارد. به لیست پرسشنامه های آماده رجوع شود.
فلسفه سال سوم دبیرستان انتشار 92 کامل
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*
فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)
تعداد صفحه:104
فهرست مطالب
فهرست مطالب پایان نامه کارشناسی
عنوان صفحه
1
مقدمه....................................................................................................................................................................
2
هدف از تهیه نرم افزار.........................................................................................................................................
4
فصل اول : طراحی نرم افزار..............................................................................................................................
5
فرم ورود به سیستم...........................................................................................................................................
6
ثبت اطلاعات........................................................................................................................................................
7
ثبت اطلاعات اساتید...........................................................................................................................................
8
ثبت اطلاعات عضو جدید...................................................................................................................... ........
9
ثبت اطلاعات دوره ها.........................................................................................................................................
11
ثبت دوره ها ................................................................................................... ..................................................
12
اضافه کردن کاربر جدید ............................................................................................................. .............
14
مشاهده دوره های جاری...................................................................................................................................
14
لیست دوره های کارمندان................................................................................................................................
15
لیست دوره های هیئت علمی...........................................................................................................................
15
لیست دوره های دانشجو ..................................................................................................................................
16
لیست دوره های مدیران ...................................................................................................................................
16
لیست ثبت نام و حضورغیاب .........................................................................................................................
18
مشاهده کارت شناسایی و ثبت نام .................................................................................................................
21
پرونده آموزشی ...................................................................................................................................................
22
صدور گواهی نامه................................................................................................................................................
23
مشاهده کارت مدرس.........................................................................................................................................
25
مشاهده دوره ها .................................................................................................................................................
27
ویرایش .................................................................................................................................................................
28
فرم ویرایش .........................................................................................................................................................
30
فرم تغییر رمز عبور ..........................................................................................................................................
32
فصل دوم : پایگاه داده .......................................................................................................................................
33
مقدمه ای بر sql server .............................................................................................................................
44
تعیین نیازمندیهای یک پایگاه داده...................................................................................................................
44
تعیین اطلاعاتی که باید رد یابی شود...............................................................................................................
45
تعریف جدول ها ...................................................................................................................................................
46
هویت دادن به جدول ها......................................................................................................................................
46
توضیح جدول های پایگاه داده ..........................................................................................................................
46
جدول Employees...........................................................................................................................................
48
جدول Teachers..............................................................................................................................................
50
جدول Courses................................................................................................................................................
52
جدول Course...................................................................................................................................................
52
جدول Registers...............................................................................................................................................
53
جدول HumanGroup....................................................................................................................................
54
جدول Uses.........................................................................................................................................................
55
ارتباط بین جداول در بانک اطلاعاتی...............................................................................................................
57
فصل سوم : برنامه نویسی...................................................................................................................................
58
زبان برنامه نویسی C#........................................................................................................................................
58
آشنایی با C#........................................................................................................................................................
66
نمونه کد ثبت اطلاعات ......................................................................................................................................
69
نمونه کد ویرایش .................................................................................................................................................
72
کد ثبت نام دوره ها همراه با تاریخ ..................................................................................................................
76
پیوست....................................................................................................................................................................
104
منابع.......................................................................................................................................................................
مقدمه
شاخه ای از علم کامپیوتر برنامه نویسی است که هدف از آن تهیه نرم افزار است . یکی از اهداف مهم برنامه نویسی تولید نرم افزارهای کاربردی است. نرم افزارهای کاربردی جهت مکانیزه نمودن سیستم های عملیاتی مختلف طراحی می شوند.
مکانیزه شدن سیستم های عملیاتی اماکن صنعتی، اداری، تجاری، نهادها و ... دارای مزیت هایی است که از جمله آنها را حذف کاغذ در انجام کارها، سرعت و دقت بالای اجرای عملیات، امنیت اطلاعات و سادگی دسترسی به اطلاعات را می توان نام برد. اینجانب نیز بعنوان دانشجوی رشته کامپیوتر امید است که توانسته باشم با طراحی این نرم افزار گامی را در این زمینه برداشته باشم.
هدف از تهیه نرم افزار
این نرم افزار جهت استفاده برای آموزش نیروی انسانی در دانشگاه طراحی شده است.
نیروی انسانی در چهار زیر مجموعه تعریف شده اند که عبارتند از :
و هر دوره با کد شناسه خاصی تعریف شده است .
دوره های هر یک از زیر مجموعه ها خاص خود می باشند و با دوره های دیگر تفاوت دارند.
برخی از دوره ها اجباری و برخی اختیاری می باشند.
اشخاص هر چند ساعت که بخواهند می توانند در دوره ها شرکت نمایند.
هیچ شخصی نمی تواند در یک دوره دو بار شرکت نماید.
امکانات نرم افزار
تمرکز این پروژه برروی نیازهای مورد نظر صاحبان منافع و کاربران نهایی می‌باشد.
برای این سیستم یک مدیر تعریف شده است که تنها مدیر سیستم کاربران این سیستم را تعریف می کند.
و می تواند کاربر جدید به سیستم اضافه کند.
فرمت فایل : WORD ( قابل ویرایش ) تعداد صفحات:12
بومی سازی آئین نامه نظام پیشنهادات در گروه مکانیک
طرح هدف :
این آئین نامه تلاش دارد با استفاده از این ابزار و ترویج آن مشارکت دانشجویان و اعضای گروه مکانیک را در راستای
1-توسعة فرهنگ مشارکت و استفاده از تجارب و افکار اعضای گروه مکانیک
2-توسعة فرهنگ کار گروهی
3-افزایش کیفیت آموزشی
4-ارتقاء سطح علمی گروه مکانیک
5-بهبود رفاه دانشجویی
6-توسعة امکانات گروه مکانیک
7-ایجاد محیط شاداب آموزشی
8-اهتمام به امور فرهنگی
فراهم آورد .
حدود کاربرد :
پیشنهاد : عبارت است از یک راهکار ، ایده ، یا طرح اجرایی در راستای اهداف تعریف شده که توسط یکی از دانشجویان یا اعضاء گروه مکانیک ارائه گردد .
نظام پیشنهادها :
سیستمی به منظور جمع آوری و بررسی پیشنهادهای اعضاء گروه مکانیک ، تعیین پاداش ، پیگیری اجرای آنها در راستای طرح هدف .
1-کمیتة عالی راهبری بهره وری
ریاست : مدیر گروه مکانیک
اعضاء : نماینده ای از اساتید ، نماینده ای از روسای کمیته های اجرائی دانشجویی .
2-کمیتة راهبری نظام پیشنهادها :
ریاست : معاون گروه مکانیک با نمایندة تام الاختیار مدیر گروه
اعضاء : نمایندة اساتید ، روسای کمیته های اجرایی دانشجویی ، کارمندان اداری گروه
3-کمیته های اجرائی نظام پیشنهادها :
1-کمیتة اداری (اعضاء آن معاون گروه مکانیک ، کارمندان گروه)
2-کمیتة اساتید .
3-کمیتة دانشجویی سالهای متفاوت مشتمل بر
کمیته دانشجویان سال اول
کمیتة دانشجویان سال دوم
کمیتة دانشجویان سال سوم
کمیتة دانشجویان سال چهارم
کمیتة دانشجویان سال چهارم به بالا
4-تیم های مشارکت :
افرادی که به فراخور فعالیت ها و ماهیت کار جهت پیاده سازی نظام پیشنهادات و اجرای پیشنهادها از طرف کمیته های اجرایی از میان داوطلبین انتخاب و به فعالیت خواهند پرداخت .
5-لیست شناسنامه مسائل واحدها :
مسائل ، مشکلات و موضوعات دارای اولویت کمیته ها که به منظور تقویت اثربخشی پیشنهادها توسط خود آنها در طول ترم به دبیر نظام پیشنهادات ارائه می شود .
1-کمیته عالی راهبری بهره‌وری :
2-کمیتة راهبری نظام پیشنهادها (5s)