فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی موو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق درباره ارزیابی عملکرد کارکنان

اختصاصی از فی موو تحقیق درباره ارزیابی عملکرد کارکنان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق درباره ارزیابی عملکرد کارکنان


تحقیق درباره ارزیابی عملکرد کارکنان

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

  فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه:29

همه افراد حق دارند و علاقمند هستند که از نتایج عملکرد روزانه خود آگاه باشند. این مسأله در مورد کارکنان وجه دیگری هم پیدا می‌کند و آن اینست که کارکنان علاقه دارند از نظرات سازمان در مورد خود مطلع گردند و از سوی دیگر سازمان نیز محق است نظرات خود را در مورد منابع انسانی سازمان که از اصلی‌ترین سرمایه‌های سازمان بشمار می‌روند ابراز داشته و به اطلاع ایشان برساند. از طرف دیگر از کارکنانی که از انتظارات سازمان در مورد خویش بی‌اطلاع هستند چگونه می‌توان انتظار داشت که در جهت رفع و جبران کاستی‌های گذشته اقدام نمایند؟ در همین راستا باید متذکر شد که در اغلب موارد کارکنان، سازمان یا دست‌کم مدیر مستقیم خود را مسئول و مسبب افت یا ضعف عملکرد خود می‌دانند. دلایل اصلی نیاز سازمان‌ها به انجام ارزیابی عملکرد کارکنان عبارتند از:

  • تشویق عملکردهای مطلوب و نهی از عملکردهای نامطلوب کارکنان
  • پاسخ به این نیاز کارکنان که «حق دارند از نظرات کارفرما در مورد عملکرد خود مطلع باشند».
  • شناسایی افرادی که قابلیت ارتقاء دارند و یا مستحق افزایش دستمزد و مزایای جانبی هستند.
  • نیاز سنجی آموزشی کارکنانی که جهت ارتقاء یا جبران کاستی‌ها نیاز به آموزش دارند.
  • امکان بازنگری مشاغل و پست‌های سازمانی.

2- دلایل مخالفت اغلب سازمان‌ها با ارزیابی عملکرد

اغلب سازمان‌ها با انجام ارزیابی عملکرد کارکنان مخالف هستند و عمده نگرانی سازمان‌ها نیز اینست که مبادا کارکنان در اثر اطلاع از قضاوت کارفرما نسبت به عملکرد خود، رنجیده خاطر شده و این مسأله منجر به کاهش بازدهی، سرخوردگی و نهایتاً افت بازدهی سازمان گردد. لیکن چنانچه ارزیابی عملکرد بجای آنکه بر مبنای احساسات آنی ارزیاب باشد، بر مبنای حقایق انجام گردد، و از سوی دیگر کارکنان نیز با دید مثبت و واقع نگر به آن نگاه کنند و سعی در جبران کاستی‌ها ی گذشته در جهت افزایش عملکرد خود نمایند، این نگرانی بیجا و بی‌مورد است.


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درباره ارزیابی عملکرد کارکنان

بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها

اختصاصی از فی موو بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها


بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها

 

 

 

 

 

 

بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها

.

چکیده

پژوهش حاضر در پی آن بود که تاثیر مدیریت دانش تیمی بر عملکرد مالی را مورد بررسی قرار دهد. برای این منظور و بر اساس متغیرهای پژوهش، 5 فرضیه مطرح شد. برای بررسی رابطه علی بین متغیرهای مستقل و وابسته و تایید کل مدل از روش تحلیل مسیر در نرم­افزار SPSS و LISREL استفاده شده است. جامعه آماری پژوهش حاضر به منظور انجام مطالعات میدانی شامل تمامی اعضا، رهبران تیم­ های بازاریابی و فروش و مدیران است که در قلمرو مکانی پژوهش قرار داشته‌اند. تعداد کل شرکت­ هایی که موفق به اخذ مجوز در سال 1393 شده ­اند 41 شرکت در سطح کشور می­ باشد. برای تعیین جامعه آماری، از هر شرکت به طور متوسط 33 نفر انتخاب می­ شوند و در نهایت تعداد کل اعضای جامعه آماری مورد بررسی برابر با 1353 نفر تعیین شد. برای توزیع پرسشنامه بین اعضای نمونه، با استفاده از نمونه­گیری تصادفی ساده، از بین 41 شرکت، تعداد 306 عدد پرسشنامه به صورت صحیح جمع ­آوری گردید. با توجه به نتایج حاصل از مدل نهایی روابط ساختاریافته­ خطی مشخص گردید که بین متغیرهای مستقل پژوهش و عملکرد مالی رابطه­ مثبت و معناداری وجود دارد.

کلمات کلیدی: دانش، مدیریت دانش، خلاقیت، عملکرد مالی

.

.

فهرست مطالب

 

فصل اول : کلیات پژوهش

1-1- مقدمه

1-2- بیان مسئله

1-3- اهداف پژوهش

1-4- فرضیه های پژوهش

1-5- قلمرو پژوهش

1-5-1- قلمرو موضوعی پژوهش

1-5-2- قلمرو مکانی پژوهش

1-5-3- قلمرو زمانی پژوهش

1-6- روش تحلیل داده ­ها

1-7- تعریف برخی واژگان تخصصی پژوهش

 

فصل اول : مبانی نظری پژوهش

2-1- مقدمه

2-2- مدیریت دانش

2-2-1- داده‌، اطلاعات و دانش

2-2-2- مفهوم دانش

2-2-3- گونه شناسی دانش

2-2-4- منابع دانش سازمان

2-2-5- تعاریف مدیریت دانش

2-2-6- اهمیت به­ کار­گیری مدیریت دانش

2-2-7- فرآیند­های مدیریت دانش

2-2-8- ساختار سازمانی برای مدیریت دانش

2-2-9- سلسله مراتب کارکردی دانش

2-2-10- تقسیم بندی معرفت شناختی دانش

2-2-11- راهکارهای رسیدن به یک سیستم دانش مدار سازمانی

2-2-12- زیرساخت های مدیریت دانش

2-2-12-1- فرهنگ سازمان

2-2-12-2- قابلیت اعتماد‌سازی

2-2-12-3- منابع انسانی

2-2-13- مدل­های مدیریت دانش

2-2-13-1- مدل هیکس

2-2-13-2- مدل مک‌الروی

2-2-13-3- مدل هفت سی

2-2-13-4- مدل بک­من

2-2-13-5- مدل بکوویتز و ویلیامز

2-2-13-6- مدل نوناکا و تاکوچی

2-2-13-7- مدل پایه ­های ساختمان دانش

2-2-13-8- مدل پیتر گوتشاک

2-2-13-9- مدل برگرون

2-2-13-10- مدل توربان

2-2-13-11- مدل عمومی مدیریت دانش نیومن

2-3- خلاقیت تیمی

2-3-1- تعاریف خلاقیت

-3-2- تفاوت خلاقیت و نوآوری

2-3-3- تعاریف نوآوری

2-3-4- فرآیند خلاقیت

2-3-5- عوامل موثر برخلاقیت

2-3-6- مهارت­ های لازم برای تفکر خلاق فردی

2-3-7- ویژگی­ های افراد خلاق

2-3-8- تاثیر خلاقیت فردی روی سازمان

2-3-9- خلاقیت تیمی

2-3-10- ایده پردازی تیمی

2-3-11- اقدامات لازم برای ایجاد خلاقیت تیمی

2-3-12- مدیریت تیم­های خلاق

2-3-13- موانع تفکر وخلاقیت تیمی در سازمان

2-3-14- نقش مدیر در پرورش خلاقیت

2-3-15- خصوصیات مدیران خلاق

2-3-16- خلاقیت در سازمان

2-3-17- ویژگی های سازمان خلاق

2-3-18-توصیف­ های متفاوت از تیم

2-3-19- انواع تیم

2-4- ارزیابی عملکرد مالی

2-4-1- تعاریف ارزیابی عملکرد

2-4-2- فرآیند ارزیابی عملکرد

2-4-2-1- تدوین شاخص­ ها و تعیین واحد سنجش آن­ ها

2-4-2-2- تعیین وزن شاخص­ها

2-4-2-3- استانداردگذاری و تعیین وضعیت مطلوب هر شاخص

2-4-2-4- ابلاغ شاخص­ ها به ارزیابی شونده

2-4-2-5- سنجش و اندازه‌گیری عملکرد

2-4-2-6- استخراج و تحلیل نتایج

2-4-3- شاخص­ های ارزیابی عملکرد مالی

2-4-3-1- نرخ بازگشت دارایی (ROA)

2-4-3-2- نرخ بازگشت حقوق صاحبان سهام (ROE)

2-4-3-3- سود هر سهم (EPS)

2-4-3-4- نسبت P/E

2-4-3-5- جریان نقدی آزاد (FCF)

2-5- مدل مفهومی پژوهش

2-6- پژوهش های علمی انجام شده گذشته در ارتباط با موضوع حاضر

2-6-1- پژوهش های خارجی

2-6-2- پژوهش های داخلی

 

فصل سوم : روش شناسی پژوهش

3-1- مقدمه

3-2- متغیرهای پژوهش

3-3- مراحل روش پژوهش

3-3-1- روش پژوهش

3-3-2- جامعه آماری

3-3-4- ابزار جمع‌آوری داده‌ها

3-3-5- روایی و پایایی

3-3-6- روش تجزیه و تحلیل داده‌ ها

3-3-6-1- تحلیل توصیفی داده ­ها

3-3-6-2- تحلیل استنباطی داده­ ها

3-3-6-2-1- آزمون کولموگروف- اسمیرنوف

3-3-6-2-2- آزمون t

3-3-6-2-3- آزمون تحلیل واریانس

3-3-6-2-3-1- تحلیل واریانس یک طرفه

3-3-6-2-4- مدل اندازه ­گیری (تحلیل عاملی تاییدی)

3-3-6-2-5- مدل ساختاری (تحلیل مسیر)

 

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده ­ها

4-1- مقدمه

4-2- تحلیل توصیفی داده ­ها

4-2-1- تحلیل توصیفی داده­ ها با توجه به متغیر سن

4-2-2- تحلیل توصیفی داده ها با توجه به متغیر جنسیت

4-2-3- تحلیل توصیفی داده ­ها با توجه به متغیر وضعیت تاهل

4-2-4- تحلیل توصیفی داده­ ها با توجه به متغیر سابقه­کاری

4-2-5- تحلیل توصیفی داده­ ها با توجه به متغیر میزان­تحصیلات

4-3- تحلیل استنباطی داده ­ها

4-3-1- تحلیل عاملی تاییدی

4-3-1-2- تحلیل عاملی مرتبه دوم متغیر خلاقیت تیمی

4-3-1-3- تحلیل عاملی مرتبه دوم متغیر شیوه شناخت سیستماتیک

4-3-1-4- تحلیل عاملی مرتبه دوم متغیر شیوه شناخت حسی

4-3-1- بررسی نرمال بودن داده­ ها

4-3-2- آزمون فرضیه­ ها با استفاده از روابط ساختار یافته خطی

4-3-3- آزمون میانگین

4-3-3-1- مقایسه میانگین عملکرد مالی در بین زنان و مردان

4-3-4- آزمون تحلیل واریانس

 

فصل پنجم : نتیجه ­گیری و پیشنهادات

5-1- مقدمه

5-2- بحث و نتیجه گیری

5-3- نتایج آزمون تی مستقل

5-3-1- نتایج آزمون جنسیت و ارزیابی عملکرد مالی

5-4- نتایج آزمون تحلیل واریانس

5-5- پیشنهادات برای پژوهش ­های آتی

 

منابع و مآخذ

.

فهرست جداول

جدول 3-1: نتیجه محاسبات ضریب آلفای کرونباخ

جدول 4-1 : راهنمای علائم اختصاری متغیرهای مدل

جدول 4-2 : بررسی وضعیت توزیع متغیرها با استفاده از آزمون کولموگروف- اسمیرنوف

جدول 4-3 : شاخص­های برازندگی مدل نهایی پژوهش

جدول 4-4 : نتایج کلی آزمون فرضیه­ ها

جدول 4-5 : مقایسه میانگین ارزیابی عملکرد مالی در بین زنان و مردان

جدول 4-6 : آزمون مقایسه میانگین ارزیابی عملکرد مالی در بین زنان و مردان

جدول 4-7 : توصیف متغیر ارزیابی عملکرد مالی در سطح تحصیلات مختلف

جدول 4-8 : آزمون مقایسه ارزیابی عملکرد مالی در سطوح مختلف تحصیلات

.

فهرست روابط

رابطه 2-1 : نرخ بازگشت دارایی (ROA)

رابطه 2-2 : نرخ بازگشت حقوق صاحبان سهام (ROE)

رابطه 2-3 : سود هر سهم (EPS)

رابطه 2-4 : نسبت P/E

رابطه 2-5 : جریان نقدی آزاد (FCF)

.

فهرست اشکال و نمودارها

شکل2-1: ارتباط بین داده‌ها، اطلاعات و دانش

شکل 2-2 : فرآیندهای مدیریت دانش

شکل 2-3 : مراحل مدیریت دانش از دیدگاه پیتر گوتشاک

شکل 2-4 : مدل تلفیقی فرآیند خلاقیت پائول پلسک

شکل 2-5 : مدل عوامل ایجاد کننده خلاقیت

شکل 2-7 : مدل مفعومی پژوهش

نمودار 4-1: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر سن

نمودار 4-2: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر جنسیت

نمودار 4-3: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر وضعیت تاهل

نمودار 4-4: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر متغیر سابقه­کاری

نمودار 4-5: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر متغیر میزان تحصیلات

نمودار 4-6: مدل اندازه­گیری مدیریت دانش تیمی با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی در حالت استاندارد

1نمودار4-7 : مدل اندازه ­گیری مدیریت دانش تیمی با استفاده ازتحلیل عاملی تاییدی در حالت معناداری

نمودار4-8 : مدل اندازه ­گیری خلاقیت تیمی با استفاده ازتحلیل عاملی تاییدی در حالت استاندارد

نمودار 4-9 : مدل اندازه ­گیری خلاقیت تیمی با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی در حالت معناداری

نمودار 4-10 : مدل اندازه­ گیری شیوه شناخت سیستماتیک با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی استاندارد

نمودار 4-11 : مدل اندازه­ گیری شیوه شناخت سیستماتیک با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی معناداری

نمودار 4-12 : مدل اندازه­ گیری شیوه شناخت حسی با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی درحالت استاندارد

نمودار 4-13 : مدل اندازه­ گیری شیوه شناخت حسی با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی درحالت معناداری

.

.

تعداد صفحات:     112

نگارش حرفه ای و آماده استفاده

.


دانلود با لینک مستقیم


بررسی تاثیر مدیریت دانش تیمی بر خلاقیت تیمی و عملکرد مالی سازمان ها

بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت

اختصاصی از فی موو بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت


بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت

 

 

 

 

 

 

 

بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت

 

چکیده

در دنیای پررقابت و توام با عدم قطعیت امروز، رفتار شرکت ‏ها از جمله شرکت ­های فعال در حوزه مالی در قبال ریسک تا حد زیادی بر عملکرد آن ­ها موثر می‏ باشد. این پژوهش ارتباط بین ساختار کمیته ریسک و کمیته پاداش و سطح عملکرد و سطح ریسک شرکت­ های مالی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران را مورد بررسی قرار می ­دهد. این پژوهش خصوصیات اصلی کمیته­ ها (اندازه، ساختار و عملکرد) بازتاب کننده توانایی و انگیزه کمیته­ ها در جهت افزایش ریسک­ پذیری را نشان می ­دهد که هم ­راستا با منافع سهامداران می ­باشد. برای این منظور 4 فرضیه مطرح شد. برای بررسی رابطه­ بین متغیرهای مستقل و وابسته و تایید کل مدل از روش رگرسیون خطی استفاده شده است. شرکت­ های مورد نظر در جامعه آماری شامل شرکت­ های سرمایه ­گذاری، لیزینگ ­ها، شرکت ­های بیمه و بانک ­ها هستند که در زمان انجام این پژوهش 38 عدد می ­باشند. داده­ های مربوط به 6 شرکت با استفاده از روش نمونه گیری طبقه ­ای جمع آوری شده ­اند. پژوهش حاضر از حیث هدف، از نوع پژوهش ­های کاربردی و از نظر شیوه گردآوری اطلاعات توصیفی، از نوع همبستگی و از شاخه متدولوژی ساختاریافته خطی می­ باشد. برای انجام آزمون فرضیه ­ها از روش تحلیل عاملی متغیرها (تحلیل روابط ساختاریافته خطی) استفاده شده است. تحلیل مسیر در این پژوهش با استفاده از نرم افزار LISREL انجام شده و ضریب مسیر و ضریب معناداری مربوط به فرضیه­ ها محاسبه شده است. با توجه به نتایح فوق، 3 فرضیه تایید و 1 فرضیه رد شد. به عبارت دیگر تاثیر معنادار ساختار کمیته­ های ریسک و کمیته ­های پاداش بر سطح ریسک شرکت­ های مالی و همچنین تاثیر سطح ریسک شرکت­ های مالی بر عملکرد این شرکت ­ها تایید شد و تاثیر معنادار عضویت دوگانه مدیران در کمیته ­های پاداش و ریسک بر سطح ریسک شرکت­ های مالی رد شد.

کلمات کلیدی: حاکمیت شرکتی، کمیته ریسک، کمیته پاداش، ریسک شرکت­ ها، عملکرد.

 

 

investigation the effect  of risk and reward committee on level of firm risk and performance

 

Abstract

In highly competitive and with uncertainty today world, the behavior of companies including companies active in the financial field against the risk is greatly effective on its performance. This research examine the relationship between structure of Risk Committee, structure of Remuneration Committee, performance and level of risk in financial companies listed on the Tehran Stock Exchange. This research shows the main characteristics committees (Size, structure and function) which reflect the Committee's ability and motivation In order to increase risk-taking that is in line with the interests of shareholders. For this purpose four hypotheses were proposed. To examine the relationship between independent and dependent variables and approval of the entire model was used of linear regression method. Target companies in the statistical population are investment companies, leasing, insurance companies and banks, which at the time of this study are 38 number. Data related to the six companies using stratified sampling method collected. This study is an applied research And regarding data collection method is descriptive, is one of the correlation research And Uses linear structured methodology. To test the hypothesis factor analysis is of variables (Analysis of linear structural relations) are used. Path analysis in this research is done using LISREL software. Path coefficient and significant coefficient Related to hypotheses is calculated. According to the results, the third hypothesis is confirmed and one hypothesis was rejected. In the other words, significant effect of structure of Risk and reward committees on the level of risk of financial companies confirmed, and also significant effect of financial companies risk Level on the performance of these companies Confirmed.

Keywords: Corporate Governance, Risk Committee, Remuneration Committee, Corporate Risk, performance.

 

 

.

فهرست مطالب

 

فصل اول: کلیات پژوهش

1-1- مقدمه. 2

1-2- بیان مسئله. 2

1-3- اهداف پژوهش... 3

1-4- فرضیه­های پژوهش... 3

1-5- قلمرو پژوهش... 4

1-5-1- قلمرو موضوعی پژوهش... 4

1-5-2- قلمرو مکانی پژوهش... 4

1-5-3- قلمرو زمانی پژوهش... 4

1-6- روش تحلیل داده ­ها 4

1-7- تعریف نظری واژگان تخصصی پژوهش... 5

1-8- تعریف عملیاتی متغیرهای پژوهش... 6

1-9- ساختار پژوهش... 7

 

فصل دوم: مبانی نظری پژوهش

2-1- مقدمه. 9

2-2- ریشه­ های تاریخی حاکمیت شرکتی.. 9

2-3- ساختار مالکیت.. 12

2-3-1- تئوری ساختار مالکیت.. 13

2-3-2- نظریه نمایندگی.. 13

2-3-3- ساختار مالکیت و سهامداری مدیران. 15

2-3-3-1- فرضیه همگرایی منافع. 16

2-3-3-2- فرضیه تثبیت جایگاه مدیران. 16

2-3-4- ساختار مالکیت و سهامداران خارجی.. 17

2-3-5- نمونه‌های ابعاد حقوقی و تجربی ساختار مالکیت.. 18

2-4- اهمیت و ضرورت مدیریت ریسک... 23

2-4-1- رشد کسب و کار از طریق ریسک پذیری.. 24

2-5- ماهیت و تعریف ریسک... 24

2-6- انواع ریسک­ ها در موسسات مالی.. 25

2-6-1- ریسک نرخ ارز 26

2-6-2- ریسک نرخ سود. 27

2-6-3- ریسک اعتباری.. 27

2-6-3-1- مدیریت ریسک اعتباری.. 28

2-6-4- ریسک نقدینگی.. 28

2-6-4-1- مدیریت نقدینگی.. 29

2-6-5- ریسک تغییرات سطح عمومی قیمت­ها 31

2-6-6- ریسک مدیریت.. 31

2-6-7- ریسک سیاسی.. 34

2-6-8- ریسک صنعت.. 31

2-6-9- ریسک عملیاتی.. 32

2-6-10- ریسک قوانین و مقررات.. 32

2-6-11- ریسک نیروی انسانی.. 33

2-7- فرآیند مدیریت ریسک... 34

2-8- معرفی مدیریت یکپارچه ریسک (ERM) 40

2-9- نقش هیات مدیره و مدیریت ارشد در مدیریت ریسک... 42

2-9-1- نقش مدیر ارشد ریسک... 43

2-10- چارچوب و اجزاء مدیریت ریسک... 43

2-11- کمیته بال و مدیریت یکپارچه ریسک... 45

2-12- پژوهش های علمی انجام شده گذشته در ارتباط با موضوع حاضر. 46

2-12-1- پژوهش ­های خارجی.. 46

2-12-2- پژوهش ­های داخلی.. 48

 

فصل سوم: روش شناسی پژوهش

3-1- مقدمه. 58

3-2- متغیرهای پژوهش... 58

3-3- مراحل روش پژوهش... 64

3-3-1- روش پژوهش... 65

3-3-2- دسته بندی روش ­های پژوهش بر اساس نحوه گردآوری داده ­ها 67

3-3-2-1- تحقیق توصیفی (غیر آزمایشی) 67

3-3-2-1-1- تحقیق پیمایشی.. 67

3-3-2-1-2- تحقیق همبستگی.. 68

3-3-2-1-3- تحقیق پس رویدادی.. 69

3-3-2-2- تحقیق آزمایشی.. 69

3-3-3- جامعه آماری.. 69

3-3-4- نمونه آماری.. 69

3-3-5- ابزار جمع‌آوری داده‌ها 71

3-3-6- روش تجزیه و تحلیل داده‌ ها 71

3-3-6-1- تحلیل توصیفی داده­ ها 72

3-3-6-2- تحلیل استنباطی داده ­ها 72

3-3-6-2-1- آزمون کولموگروف- اسمیرنوف.. 72

3-3-6-2-2- مدل اندازه گیری (تحلیل عاملی تاییدی) 73

3-3-6-2-3- مدل ساختاری (تحلیل مسیر) 73

 

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ­ها

4-1- مقدمه. 75

4-2- اطلاعات جمعیت شناختی.. 76

4-2-1- مطالعه توصیفی نمونه آماری با توجه به متغیر سن.. 76

4-2-2- مطالعه توصیفی نمونه آماری با توجه به متغیر جنسیت.. 77

4-2-3- مطالعه توصیفی نمونه آماری با توجه به سابقه کاری.. 78

4-3- آمار استنباطی.. 79

4-3-1- آزمون کولموگروف-اسمیرنوف.. 79

4-3-2- تحلیل عاملی تاییدی.. 80

4-3-2-1- آزمون فرضیه­ ها با استفاده از روابط ساختاریافته خطی.. 82

 

فصل پنجم: یافته ­ها، نتیجه ­گیری و پیشنهادات

5-1- مقدمه. 86

5-2- مروری مختصر بر هدف، مسئله و چگونگی کار 86

5-3- یافته­ها 87

5-4- بحث.. 89

5-5- نتیجه گیری.. 91

5-6- پیشنهادات برمبنای یافته ­های پژوهش... 93

5-7- پیشنهادات برای پژوهش­ های آتی.. 100

منابع و مآخذ. 101

 

فهرست جداول

جدول 2-1: تعاریف حاکمیت شرکتی.. 11

جدول 2-2: ویژگی‌های اصلی ساختارهای مالکیت شرکت‌های بزرگ در کشورهای مختلف.. 18

جدول 2-3 : خلاصه پژوهش ­های خارجی و داخلی انجام شده 51

جدول 4 -1: توزیع فراونی مربوط به سن پاسخ دهندگان. 76

جدول 4 -2: توزیع فراونی مربوط به جنسیت پاسخ دهندگان. 77

جدول 4-3: توزیع فراوانی مربوط به سابقه کاری.. 78

جدول 4-4: بررسی وضعیت توزیع متغیرها با استفاده از آزمون کولموگروف – اسمیرنوف.. 79

جدول 4-5: راهنمای شناسایی علائم اختصاری متغیرهای مدل. 80

جدول 4-6: شاخص­ های برازندگی مدل نهایی پژوهش... 84

جدول 4-7: نتایج آزمون فرضیه­ ها 84

جدول 5-1: شباهت­ ها و تفاوت ­های پژوهش با پژوهش­ های پیشین.. 89

 

فهرست اشکال

شکل 2-1: تقسیم بندی انواع ریسک در موسسات مالی.. 26

شکل 2-2: سطوح مدیریت نقدینگی.. 30

شکل 2-3: فرآیند مدیریت ریسک... 34

شکل 2-4: اجزای فرآیند مرحله اول. 34

شکل 2-5: اجزای فرآیند مرحله دوم. 35

شکل 2-6: اجزای فرآیند مرحله سوم. 36

شکل 2-7: اجزای فرآیند مرحله چهارم. 37

شکل 2-8: اجزای فرآیند مرحله پنجم. 38

شکل 2-9: اجزای فرآیند مرحله آخر. 39

شکل 2-10: چهارچوب و اجزاء   ERM... 44

شکل 3-1 : مدل مفهومی پژوهش... 60

شکل 4-1: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر سن پاسخ دهندگان. 76

شکل 4-2: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر جنسیت پاسخ دهندگان. 77

شکل 4-3: توزیع فراوانی نمونه آماری از نظر سابقه کاری.. 78

شکل 4-4: اندازه گیری مدل کلی و نتایج فرضیه­ ها در حالت استاندارد. 82

شکل 4-5: اندازه گیری مدل کلی و نتایج فرضیه­ ها در حالت معناداری.. 83

 

 

تعداد صفحات:     109

نگارش حرفه ای و آماده استفاده

 


دانلود با لینک مستقیم


بررسی تاثیر ساختار کمیته ریسک و پاداش بر سطح ریسک و عملکرد شرکت

بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات

اختصاصی از فی موو بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات


بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات

فرمت وُرد

112 صفحه

 

مهندسی برق ـ  الکترونیک

 

موضوع :

بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات

 

استاد راهنما :

گردآورنده و نگارش :

 


عناوین

چکیده

فصل اول : معرفی تجهیزات نیروگاه بخاری

1 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 2 ـ دیگ بخار و تجهیزات جانبی آن

1 ـ 2 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 2 ـ 2 ـ اکونومایزر

1 ـ 2 ـ 3 ـ درام

1 ـ 2 ـ 4 ـ لوله های دیوارهای محفظه احتراق یا اوپراتور

1 ـ 2 ـ 5 ـ سوپر هیترها

1 ـ 2 ـ 6 ـ دی سوپر هیتر ها یا اتمپراتورها

1 ـ 2 ـ 7 ـ ری هیترها

1 ـ 2 ـ 8 ـ جنس لوله های بویار

1 ـ 2 ـ 8 ـ 1 ـ ساختار میکروسکوپی  فولادها

1 ـ 2 ـ 8 ـ 2 ـ اورهیت شدن لوله های بویلر

1 ـ 2 ـ 8 ـ 3 ـ تغییرات ساختار فولاد در تحت اورهیت

1 ـ 2 ـ 8 ـ 4 ـ اتفاقات اورهیت در نیروگاهها

1 ـ 2 ـ 8 ـ 5 ـ بحث و نتیجه گیری

1 ـ 3 ـ گرمکن های آب تغذیه

1 ـ 4 ـ کوره یا محفظه حتراق

1 ـ 4 ـ 1 ـ ساختمان مشعلها و روشن پودر کردن سوخت در آنها

1 ـ 5 ـ تجهیزات جانبی دیگ بخار

1 ـ 5 ـ 1 ـ گرمکن های هوا

1 ـ 5 ـ 2 ـ دریچه های کنترل هوا یا دمپرها

1 ـ 5 ـ 3 ـ دودکش

1 ـ 6 ـ فنهای نیروگاه

1 ـ 7 ـ والوها

1 ـ 8 ـ سیستمهای مرتبط با دیگ بخار

1 ـ 8 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 8 ـ 2 ـ سیستم کنترل آب تغذیه

1 ـ 8 ـ 3 ـ سیستم کنترل درجه حرارت بخار

1 ـ 8 ـ 4 ـ کنترل فشار بخار

1 ـ 8 ـ 5 ـ کنترل سیستم احتراق

1 ـ 8 ـ 5 ـ 1 ـ کنترل هوای مشعل

1 ـ 8 ـ 5 ـ 2 ـ کنترل سوخت مشعل

1 ـ 8 ـ 5 ـ 3 ـ کنترل فشار محفظه احتراق

1 ـ 9 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 9 ـ 2 ـ اصول کار و وظایف کندانسور

1 ـ 9 ـ 3 ـ  اثرات وجود هوا در کندانسور

1 ـ 9 ـ 4 ـ انواع کندانسور از نظر خنک سازی بخار

1 ـ 9 ـ 5 ـ وسایل حفاظتی کندانسور

1 ـ 9 ـ 6 ـ تمیز کردن کندانسور

1 ـ 10 ـ سیستمهای آب گردشی خنک کننده کندانسور

1 ـ 10 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 10 ـ 2 ـ انواع سیستمهای خنک کن

1 ـ 10 ـ 3 ـ سیستم یکبارگذر

1 ـ 10 ـ 4 ـ سیستم چرخشی

1 ـ 10 ـ 5 ـ سیستم ترکیبی

1 ـ 11 ـ توربین بخار و انواع طبقه بندی آن

1 ـ 11 ـ 1 ـ مقدمه

1 ـ 11 ـ 2 ـ طبقه بندی توربین بخار

فصل دوم : بررسی اثرات شرایط محیطی بر روی عملکرد نیروگاههای بخار

2 ـ 1 ـ اثر کمیت های ترمودینامیکی ( فشار و دما ) بروی بازده سیکل نیروگاه

2 ـ 2 ـ 1 ـ وظیفه اصلی چگالنده

2 ـ 2 ـ 2 ـ سیستم آب گردشی نیروگاه

2 ـ 2 ـ 3 ـ عوامل موثر بر برج خنک کن نیروگاه

2 ـ 2 ـ 4 ـ اثرات شرایط محیطی بر کندانسور

2 ـ 3 ـ اثرات شرایط محیطی بر روی عملکرد لوبلیر نیروگاه

2 ـ 3 ـ 2 ـ اثرات فشار و دمای محیط بر روی عملکرد بویلر

2 ـ 4 ـ بررسی نمونه ای اثرات شرایط محیطی بر عملکرد  نیروگاه بخاری ( تبریز )

2 ـ 4 ـ 1 ـ تاثیر درجه حرارت محیط در مصرف داخلی

2 ـ 4 ـ 2 ـ تاثیر درجه حرات محیط در مصرف آب نیروگاه

نتیجه گیری

2 ـ 4 ـ 3 ـ تاثیر درجه حرارت کم محیط در بهینه سازی مصرف داخلی نیروگاه تبریز

2 ـ 4 ـ 4 ـ تاثیر درجه حرات در افزایش تلفات و کاهش عمر الکتروموتورهای سوخت

2 ـ 5 ـ بررسی علل خوردگی لوله های کندانسور واحد یک نیروگاه تبریز

2 ـ 5 ـ 1 ـ شرایط کاری و مشخصات فنی لوله های کندانسور

2 ـ 5 ـ 2 ـ وضعیت ظاهری نمونه لوله

2 ـ 5 ـ 3 ـ نتایج آزمایشات

2 ـ 5 ـ 4 ـ فرم مقطع سوراخ

2 ـ 5 ـ 5 ـ بررسی زیر ساختار لوله

2 ـ 5 ـ 6 ـ علل خوردگی و سوراخ شدن نمونه مورد آزمایش

2 ـ 5 ـ 7 ـ پیشنهادات

2 ـ 6 ـ بررسی نمونه ای اثرات شرایط محیطی بر عملکرد نیروگاه بندرعباس

2 ـ 6 ـ 1 ـ اثرات شرایط محیطی بر عملکرد بویلر و تاثیر آن بر طراحی بویلر

2 ـ 6 ـ 2 ـ اثرات شرایط محیطی بر عملکرد توربین

2 ـ 6 ـ 3 ـ اثرات شرایط محیطی بر ژنراتور

2 ـ 6 ـ 4 ـ اثرات شرایط محیطی بر کندانسور

2 ـ 7 ـ بررسی نمونه ای اثرات شرایط محیطی بر روی عملکرد نیروگاه شهید محمد منتظری اصفهان

2 ـ 7 ـ 1 ـ اثرات شرایط محیطی بر روی عملکرد بویلر

2 ـ 7 ـ 2 ـ اثرات شرایط محیطی بر عملکرد کندانسور

فصل سوم

نتیجه گیری

مراجع


چکیده

شرایط جغرافیای و آب و هوایی در ایران که متاسفانه بیشتر کویر و گرم می باشد کمک می نماید که درصد مصرف داخلی واحدهای بهره برداری شده در ایران از حد بالایی برخوردار باشد بر  این اساس جای زیادی برای کاهش مصارف داخلی واحدهای در حال کار برای پرسنل بهره برداری نیروگاههای بخاری جزء توجه به تغییرات دمای هوای محیط و دیگر شرایط محیطی و نیز میزان بار واحد باقی نمی ماند که به عنوان مثال در نیروگاه کازرون با توجه به راه اندازی واحدها و میزان مصارف کم واحد ها روش مورد عمل در نیروگاه کازرون توجه به دمای محیط و استفاده حداقل از فن های خنک کن روغن و ‌آب می باشد و در نیروگاه تبریز اقدامات نیروگاه جهت کاهش مصارف داخلی و کاهش تلفات حرارتی و الکتریکی بصورت برنامه ریزی جهت خارج نمودن فن های برج با توجه به دمای آب خنک کن و تغییرات دمای هوای محیط و کاهش نسبی مصارف الکتریکی می باشد . این پروژه از سه فصل تشکیل شده است که در فصل اول به معرفی تجهیزات نیروگاه بخار می پردازیم و در فصل دوم به بررسی اثرات شرایط محیطی بر عملکرد نیروگاه بخار و در فصل سوم نیز نتیجه گیری از پروژه و ارائه پیشنهادات و راه حلهایی جهت کاهش مصارف داخلی نیروگاه با توجه به فاکتور شرایط محیطی می پردازد .


 

 

 

 

 

 

 

فصل اول

معرفی تجهیزات نیروگاه بخاری

 

 


1 ـ 1 ـ مقدمه

نیروگاههای بخاری یکی از مهمترین نیروگاههای حرارتی می باشد که در اکثر کشورها ، از جمله ایران سهم بسیار زیادی را در تولید انرژی الکتریکی بر عهده دارد به طوری که سهم تولید این نیروگاهها بیش از 70% کل تولید انرژی کشورمان ( در سال 1375 ) می باشد . از مهمترین این نیروگاهها در کشورمان می توان به نیروگاههای شهید محمد منتظری اصفهان ، رامین اهواز ، اسلام آباد اطفهان ، طوس مشهد ، بعثت تهران ، شهید منتظر قائم کرج ، تبریز ، بیستون ، کرمانشاه ، مفتح همدان و بندرعباس اشاره نمود ، مشخصات این نیروگاهها به همراه دیگر نیروگاهها بخاری کشورمان را می توان در جدول ( 1 ـ 1 ) مشاهده نمود . در این نیروگاهها از منابع انرژی فسیلی از قبیل نفت ، گاز طبیعی ، مازوت و غیره استفاده می شود ، به این ترتیب که از این سوختها جهت تبدیل به انرژی حرارتی استفاده شده و سپس این انرژی به انرژی مکانیکی ، و در مرحله بعد به انرژی الکتریکی تبدیل می گردد به عبارت دیگر در این نیروگاهها سه نوع تبدیل انرژی صورت می گیرد اولین نوع تبدیل انرژی شیمیایی ( انرژی نهفته در سوخت ) به انرژی حرارتی است که این تحول در وسیله ای بنام دیگر بخار صورت می گیرد این تبدیل انرژی باعث می شود که آب ورودی به دیگر بخار تبدیل به بخار با دمای زیاد شود دومین نوع ، تبدیل انرژی حرارتی به انرژی مکانیکی است که این تحول در توربین نیروگاه صورت می گیرد و انرژی مکانیکی است که این تحول در توربین نیروگاه صورت می گیرد و انرژی حرارتی نهفته در بخار وردی به توربین تبدیل به انری مکانیکی چرخشی محور توربین می شود . سومین و آخرین نوع از تبدیل انرژی در نیروگاههای بخاری ، تبدیل انرژی مکانکی موتور به انرژی الکتریکی می باشد که این تحول در ژنراتور نیروگاهها صورت می گیرد در نهایت انرژی الکتریکی توسط خطوط انتقال به مصرف کنندگان منتقل می شود در این فصل برآنیم تا تجهیزات اصلی یک نیروگاه از قبیل توربین ، دیگ بخار ، کندانسور و پمپ تغذیه ، به طور مجزا تجهیزات اصلی و جانبی این نیروگاههای مطرح می شود .

جدول ( 1 ـ 1 )


دانلود با لینک مستقیم


بررسی اثرات شرایط محیطی ( فشار ، دما ، رطوبت و … ) بر عملکرد تجهیزات نیروگاه بخار و بررسی تاثیرات آن روی طراحی تجهیزات

پروژه بررسی عملکرد رله پیلوت در شبکه فوق توزیع

اختصاصی از فی موو پروژه بررسی عملکرد رله پیلوت در شبکه فوق توزیع دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروژه بررسی عملکرد رله پیلوت در شبکه فوق توزیع


پروژه بررسی عملکرد رله پیلوت در شبکه فوق توزیع

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه135

 

بخشی از فهرست مطالب مقدمه                                                                                                                                         5                                                                                       

فصل اول : فلسفه رله‌گذاری حفاظتی                                                                                                6

 

  • رله‌گذاری حفاظتی چیست؟               7    
  • وظیفه رله‌گذاری حفاظتی                          9
  • اصول رله‌گذاری حفاظتی                                                                9

 

4-1) حفاظت در مقابل دیگر حالتهای غیرعادی                                                                          13

 

فصل دوم : انواع رله                                                                                                                 14

 

1-2) انواع رله برحسب مورد استعمال                                                                                      15

 

  • انواع رله بر مبنای کمیت اندازه‌گیری شده                                  17

 

فصل سوم : حفاظت تفاضلی                                                                                                   21

 

  • انواع سیستمهای حفاظت تفاضلی                           22
  • عوامل موثر در طراحی           25
  • تجهیزات کمکی                           29

 

1-3-3) رله‌های چک‌کننده یا راه‌اندازی                                                                                    29

 

2-3-3) تجهیزات نظارت پیلوت                                                                                          30

 

4-3) روشهای انتقال اطلاعات درحفاظت                                                                        32                         

 

5-3) منحنی مشخصه ایده‌آل طرحهای حفاظت تفاضلی توسط سیم پیلوت                                  33

 

فصل چهارم : رله‌های پیلوتی سیمی                                                                                        34

 

مقدمه                                                                                                                             34

 

  • مزیت پیلوت                                                                               34        
  • پیلوتهای قطع‌کننده و سد‌کننده                    35
  • رله‌گذاری پیلوتی سیمی با جریان مستقیم                         36

 

4-4) رله‌گذاری پیلوتی سیمی با جریان متناوب                                                                      37

 

5-4) برتری دستگاههای پیلوتی سیمی از نوع جریان متناوب بر جریان مستقیم                               41

 

6-4) محدودیتهای دستگاههای پیلوتی سیمی با جریان متناوب                                               41

 

7-4) مراقبت از مدارهای پیلوتی سیمی                                                                            41

 

8-4) قطع از راه دور با سیمهای پیلوت                                                                              42

 

9-4) مشخصات موردنیاز برای سیم پیلوت                                                                           42

 

10-4) سیمهای پیلوت و حفاظت آنها در مقابل اضافه ولتاژ                                                      42

 

فصل پنجم : رله های پیلوتی با جریان کاریر و میکرو موج                                                 44

 

مقدمه                                                                                                                             45

 

1-5) پیلوت با جریان کاریر                                                                                           45

 

  • پیلوت میکروموج                          46
  • رله‌گذاری مقایسه فاز                    46

 

4-5) رله‌گذاری مقایسه سو                                                                                              50

 

فصل ششم : حفاظت خط با رله‌های پیلوتی                                                                             53

 

مقدمه                                                                                                                         54

 

  • رله‌گذاری با پیلوت سیمی                       54
  • رله‌گذاری با پیلوت جریا، کاریر                                54
  • میکروموج                    56

 

1-3-6) کانال میکروموج                                                                                               61

 

2-3-6) قطع از راه دور                                                                                                  61   

 

فصل هفتم : رله‌های حفاظتی در پستهای فشارقوی                                                                 63

 

مقدمه                                                                                                                       64

 

  • ضرورت اتصال به زمین – نوتر                   64
  • ضرورت برقراری حفاظت                         65
  • انواع سیستمهای اورکارنتی                     65

 

4-7) رله‌های ولتاژی                                                                                                        69

 

5-7) حفاظت فیدرکوپلاژ 20 کیلوولت                                                                               69

 

6-7) حفاظت فیدرترانس 20 کیلوولت                                                                               69

 

7-7) حفاظت  REF                                                                                                        69

 

8-7) رله دیفرانسیل                                                                                                            70

 

1-8-7) چند نکته در مورد رله دیفرانسیل                                                                         70

 

2-8-7) رله دیفرانسیل با بالانس ولتاژی                                                                            72

 

9-7) حفاظت جریانی برای ترانسفورماتور                                                                           75

 

10-7) حفاظت باسبار                                                                                                  75 

 

11-7) حفاظت خط                                                                                                     77

 

12-7) رله دوباره وصل‌کن                                                                                            80       

 

13-7)     Synchron-check                                                                                   82

 

14-7) سیستم inter lock , inter trip                                                                       82

 

فصل هشتم: حفاظت پیلوتی پستهای اختصاصی متروی تهران                                            85

 

مقدمه                                                                                                                       86

 

  • مشخصات رله حفاظتی سیم پیلوت MBCI                                                        89
  • حفاظت دیفرانسیل فیدر                     90
  • رله ناظر MRTP                                                                                             93

 

4-8) رله نشان‌دهنده جریان آنی ترانسفورماتور  MCTH                                                     95       

 

5-8) رله جریان زیاد لحظه‌ای و استارت       MCR                                                          7 9 

 

6-8) رله تشخیص بی‌ثباتی و قطع داخلی    MVTW                                                               9 9

 

7-8) ترانسفورماتور جداکننده                                                                                        103

 

8-8) ولتاژ و جریان پیلوت                                                                                             103

 

9-8) ستینگهای خطا برای فیدرهای معمولی                                                                       104

 

10-8) عملکرد مینیمم برای خطاهای زمین با بار سرتاسری                                                  105

 

11-8) ترتیبات سوئیچ گیرهای نوع شبکه‌ای                                                                            106

 

12-8) ولتاژ تحریک شده ماکزیمم مسیر بسته پیلوت                                                           107 

 

13-8) اطلاعات فنی رله         MBCI                                                                          108   

 

منابع    109
مقدمه :

 

در تاسیسات الکتریکی مانند شبکه انتقال انرژی ٍ مولد ها و ترانسفورماتورها و اسباب و ادوات دیگر برقی در اثر نقصان عایق بندی و یا ضعف استقامت الکتریکی ٍ دینامیکی و مکانیکی در مقابل فشارهای ضربه ای پیش بینی نشده و همچنین در اثر ازدیاد بیش از حد مجاز درجه حرارت ٍ خطاهایی پدید می آید که اغلب موجب قطع انرژی الکتریکی می گردد.

 

این خطاها ممکن است بصورت اتصال کوتاه ٍ اتصال زمین ٍ پارگی و قطع شدگی هادی ها و خورده شدن و شکستن عایق ها و غیره ظاهر شود.

 

شبکه برق باید طوری طرح ریزی شود که از یک پایداری و ثبات قابل قبول و تا حد امکان مطمئنی برخوردار باشد.امروزه قطع شدن برق برای مدت کوتاهی باعث مختل شدن زندگی فردی و قطع شدن برق کارخانه های صنعتی و مصرف کننده های بزرگ ٍ موسسه های علمی و پژوهشی به مدت نسبتاٌٌٌ طولانی موجب زیانهای جبران ناپذیر می شود لذا قطع شدن و یا قطع کردن دستگاهها و تجهیزات الکتریکی معیوب از شبکه لازم است ولی کافی نیست.

 

باید تدابیری بکار برده شود که برق مصرف کننده ای که در اثر بوجود آمدن عیب فنی از شبکه قطع شده است در کوتاه ترین مدت ممکنه مجدداٌ تامین گردد.

 

وظیفه رله این است که در موقع پیش آمدن خطا در محلی از شبکه برق ٍ متوجه خطا شود ٍ آنرا دریابد و شدت آنرا بسنجد و دستگاههای خبری را آماده کند و یا در صورت لزوم خود راساٌ اقدام کند و سبب قطع مدار الکتریکی شود.

 

در این نوشته سعی شده است رله های حفاظتی پیلوتی ٍ اساس کار آنها و همچنین طریقه ارسال اطلاعات در این رله ها مورد بررسی قرار گیرد.در شش فصل اول از آوردن عکس و مطلب در مورد رله های واقعی پرهیز شده است در فصل هشتم رله های مربوط به حفاظت پیلوتی پستهای اختصاصی مترومورد بررسی قرار گرفته است.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

فصل اول                                                                                                                                صفحه:6

                                                                                                          

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

فصل اول

 

فلسفه رله‌گذاری حفاظتی

 

 

 

 


  • رله‌گذاری حفاظتی چیست؟

 

معمولا وقتی درباره یک سیستم برق‌رسانی می‌اندیشیم، اجزا چشمگیر آن از قبیل نیروگاه‌های بزرگ، ترانسفورماتورها، خطهای فشار قوی و غیره به ذهنمان می‌آید. در عین حال که این اجزا قسمتهای اصلی را تشکیل می‌دهند، بسیاری اجزای ضروری و جالب دیگر نیز در سیستم وجود دارد که رله‌های حفاظتی از همین دسته‌اند.

 

در اینجا نقش رله‌گذاری حفاظتی را در طراحی و کارکرد سیستمهای برق‌رسانی با بررسی مختصری از زمینه کلی موضوع توضیح می‌دهیم. سه جنبه مختلف سیستم برق‌رسانی در این بررسی به کار می‌آید. این جنبه‌های عبارتند از :

 

الف) بهره‌برداری عادی

 

ب) جلوگیری از بروز عیب الکتریکی

 

ج) محدودکردن پیامدهای بروز عیب الکتریکی

 

اصطلاح "بهره‌برداری" به حالتی اطلاق می‌شود که در دستگاهها  عیبی نباشد. اشتباهی از افراد سر نزند و بلایی آسمانی رخ ندهد. در این حالت، حداقل امکانات برای تامین برق مصرف‌کنندگان فعلی و برآوردن مقداری از نیازهای قابل پیش‌بینی برای آینده فراهم است. پیش‌بینیهای لازم برای بهره‌برداری عادی، قسمت عمده هزینه‌های سرمایه‌ای و عملیاتی را در برمی‌گیرد. لکن سیستمی که تنها از این دیدگاه طراحی شده باشد چه بسا پاسخگوی نیازهای امروزی نباشد.

 

عیب کردن دستگاههای برق‌رسانی سبب خاموشی‌های تحمل‌ناپذیر می‌شود. از این رو باید پیش‌بینیهایی انجام داد تا خسارتهای وارد بر دستگاهها و قطع جریان برق در هنگام بروز عیب به حداقل کاهش یابد.

 

در اینجا دو راه چاره به نظر می‌رسد: اولا خصیصه‌هایی با هدف جلوگیری از بروز عیب در طراحی منظور کنیم و ثانیا به راههایی بیندیشیم که در هنگام بروز عیب دامنه خسارتها را کاهش دهد. در طراحی سیستمهای جدید از هر دو راه حل به درجات مختلف و با توجه به جنبه‌های اقتصادی هر مورد خاص استفاده می‌شود و هر روز پیشرفتهایی محسوستر در جهت افزایش اطمینان‌بخشی دستگاهها صورت می‌گیرد. اما از سوی دیگر وابستگی به نیروی برق نیز هر روز بیشتر می‌شود. در نتیجه اگر چه احتمال بروز عیب کاهش می‌یابد، از سوی دیگر قطع برق نیز تحمل‌ناپذیرتر می‌شود. از اینجا به بعد سودمندتر آن است که وقوع عیب را مجاز بشماریم و در عوض، چاره‌ای برای کم کردن دامنه خسارات آنها بیندیشیم.

 

بعضی از خصیصه‌های طرح و بهره‌برداری که هدف آنها کم کردن پیامدهای عیب است عبارتند از :

 

فصل اول                                            فلسفه رله گذاری حفاظی                                                  صفحه:8

                                                                                                          

 

 

الف) خصیصه‌هایی که آثار مستقیم عیب را محدود می‌سازند.

 

  • طراحی به منظور محدود کردن مقدار جریان اتصال کوتاه
  • طراحی به منظور ایستادگی در مقابل تنشهای حرارتی و مکانیکی حاصل از اتصال کوتاه.
  • پیش‌بینی دستگاههای کسر ولتاژ با تاخیر زمانی بر روی کلیدها برای جلوگیری از قطع بارها در هنگام افتهای زودگذر ولتاژ.

 

ب) خصیصه‌هایی با هدف جداسازی فوری قسمت معیوب

 

  • رله‌گذاری حفاظتی
  • کلیدهای با قدرت قطع کافی
  • فیوزها

 

ج) خصیصه‌هایی که پیامدهای کنار رفتن قسمت معیوب را کم می‌کند.

 

  • مدارهای جانشین
  • ظرفیتهای ذخیره در مولدها و ترانسفورماتورها
  • بازبست خودکار

 

د) خصیصه‌هایی که در فاصله بین وقوع عیب تا حذف آن برای نگهداشت ولتاژ و پایداری سیستم وارد عمل شود.

 

  • تنظیم خودکار ولتاژ
  • مشخصه‌های پایداری مولدها

 

بنابراین رله‌گذاری حفاظتی یکی از چندین خصوصیت طرح سیستم در مورد به حداقل رساندن صدمات به دستگاهها و قطع برق در هنگام بروز عیب است. وقتی صحبت از حفاظت با رله به میان می‌آید منظور آن است که رله‌ها همراه با سایر وسایل به کاهش خسارات و بهبود خدمات‌رسانی کمک می‌کنند. پس تواناییها و شرایط کاربرد رله‌های حفاظت را باید همزمان با سایر خصیصه در نظر گرفت.

 

فصل اول                                            فلسفه رله گذاری حفاظی                                                  صفحه:9

                                                                                                           

 

2-1) وظیفه رله‌گذاری حفاظتی

وظیفه رله‌گذاری حفاظتی این است که بی‌درنگ هر جز از سیستم برق‌رسانی را که دچار اتصال شود یا آغاز به عمل غیرعادی کند به طوری که احتمال خطر برود یا موجب مزاحمت برای عملکرد درست بقیه سیستم شود از مدار خارج سازد. وسایل رله‌گذاری در اجرای این وظیفه از کلیدهایی کمک می‌گیرند که قادرند جز معیوب را با دریافت فرمان از وسایل رله‌گذاری جدا کنند.

 

کلیدهای قدرت معمولا در جایی قرار می‌گیرند که می‌توانند هر مولد، ترانسفورماتور، باسبار، خط انتقال نیرو و غیره را کاملا از بقیه سیستم جدا سازد. این کلیدها باید ظرفیت کافی داشته باشند که بتوانند بیشترین جریان اتصال کوتاه را که امکان عبور آن از کلید هست موقتا تحمل و سپس قطع کنند. همچنین باید بتوانند بر روی چنین اتصال‌هایی بسته شوند و سپس براساس استانداردهای مشخص آن را جدا سازند.

 

در جاهایی که رله حفاظت و کلیدهای قدرت از لحاظ اقتصادی موجه نباشد فیوز به کار می‌رود. گرچه وظیفه اصلی رله‌گذاری حفاظتی، کاستن پیامدهای اتصال کوتاه است، حالتهای غیرعادی دیگری هم در بهره‌برداری روی می‌دهد که به کار رله‌های حفاظت نیاز پیدا می‌شود. این موضوع بویژه در مورد مولدها و موتورها صدق می‌کند.

 

وظیفه دوم رله‌گذاری حفاظتی این است که نشانه‌هایی از محل و نوع عیب به دست دهد. این‌گونه اطلاعات نه تنها به انجام شدن تعمیرات، سرعت می‌بخشد بلکه از راه مقایسه با نتیجه بازدید و نوسان نگارهای خودکار می‌تواند این امکان را فراهم آورد که کارآیی خود رله‌ها هم در جلوگیری از بروز عیب و کاستن دامنه خسارات ارزیابی شود.

3-1) اصول اساسی در رله‌گذاری حفاظتی

ابتدا فقط وسایل رله‌گذاری برای حفاظت در مقابل اتصال کوتاه را درنظر می‌گیریم. دو گروه از این وسایل وجود دارد که یکی رله‌گذاری "اصلی" و دیگری رله‌گذاری "پشتیبان" خوانده می‌شود.

دانلود با لینک مستقیم


پروژه بررسی عملکرد رله پیلوت در شبکه فوق توزیع